منتدى بريدة

منتدى بريدة (https://www.buraydh.com/forum/index.php)
-   منتدى بريـــــــــــــــدة الخاص (https://www.buraydh.com/forum/forumdisplay.php?f=3)
-   -   قروض مركز الاسنان في تخصصي بريده (https://www.buraydh.com/forum/showthread.php?t=125893)

خزعل 15-11-07 09:53 pm

الحق ولو على نفسك،


1- إذا كنت تقر وتعترف بأن استمرار المحيميد في موقعه ليس ذنبه، فلماذا إذن تعيد وتكرر صائحا: ليش حاطينه ليش حاطينه. والان تقول أنها ( واسطة) !!. لماذا لا تثبت على رأي واحد يا عزيزي؟.

شيء آخر، ألا تلاحظ أنك تخالف نفسك؟ فأنت تقول ان المحيميد مكروه من قبل الشؤون الصحية، والامارة وموظفي المستشفى، إذن من أين له بالواسطة( الكبيرة)؟.



2- قضية بقاء الاطباء المتميزون، اذا كنت تقصد طبيبي التقويم السابقين، وهما ( عارف وشيخدار) فهل كنت تسمي شيخدار متميز؟ يمكن اقول ماشي حاله، يفك ازمة... اجي معك ، بس متميز؟؟ قوية شوي.
واما عارف فهو حاول ان يرتفع لمنصب استشاري ولكن طلبه رفض من قبل سمامة. ولذلك ترك المستشفى. اللوم هنا يقع على سمامة يا اخي.


أما الطبيب الحالي، فلو كان ( دينمو ) لا يتوقف ابدا، لن يستطيع احتواء اعداد المرضى الكبيرة. فيد واحدة لا تصفق جزاك الله خير.



3- بخصوص العيادة الخاصة وتأثيرها على مركز الأسنان- إن صدق ما تقول-، انا معك فيها قلبا وقالبا. ولكني ارجع واقول ان اللي فوق المحيميد ماعندك احد. عشان كذا الرجال ماخذ راحته. ( ولا تقعد تقول لي مثل واخلاق ). فاذا هو قاعد يسرح ويمرح ... فهذا عيب مدراءه.


4- ألا ترى أنك لا تفرق بين الحيادية والتطبيل؟ . فلو كنت مطبلا لما ذكرت عن وجود العيادة الخاصة، ولكن يا أخي اهدأ ... ولا تنفعل ( عشان ما يطق لك عرق).



5- بخصوص طول فترة الانتظار، فيا أخي أنت الظاهر ما يعجبك العجب ولا الصيام برجب. انت هنا رفضت ان تقارن التخصصي بحائل ومستشفيات الرياض.... وكلها بها انتظار. وشكلك تفاجأت عندما علمت انه في دول العالم الاول يوجد فيه انتظار. وأنت الان تتبجح وتقول انك أثبت ان هناك قوائم انتظار في مركز الاسنان ... ولكن أين الاثبات؟؟ أثبت لي ان في مركز الاسنان قوائم انتظار... لا تقل لي اذهب لمركز الاسنان وانظر بام عينك، لأني سأقول لك اذهب إلى استراليا وانظر بأم ( عينيك) وليس عينك فقط!.


وبخصوص الاطباء الذين يسرحون ويمرحون على كلامك فبعد السؤال تبين أن جدول العيادات ممتليء مواعيد ولكن المرضى لا يأتون.




6- أما بخصوص تعليمات الوزير بخصوص عدم الزام المرضى بشراء المواد،
فهنا تبين انك شخص لا تبحث عن الحق، ولكنك تبحث عن التهمة في شخص المحيميد. فلماذا اذن لم تعلق على كلامي هذا:

ثانيا: الإلتزام بتعليمات الوزير يخدم مصلحة المحيميد في عمله الخاص. فلماذا يا ترى لا يطبق تعليمات الوزير على المرضى وخصوصا مرضى التقويم، لو كان فعلا مسؤولا فاشلا- كما تقول أنت-؟.

وأنت الذي علقت على كامل تعقيبي ،حتى على قضية ( التحريج ) في مقدمة نعقيبي علقت عليها وهي ليست في صميم الموضوع!!




بس لا تنسى تجيب معك صورة من قرار الوزير الله لا يهينك.

الحق ولو على نفسك 23-11-07 09:36 pm

الاخ خزعل

اقتباس:

1- إذا كنت تقر وتعترف بأن استمرار المحيميد في موقعه ليس ذنبه، فلماذا إذن تعيد وتكرر صائحا: ليش حاطينه ليش حاطينه. والان تقول أنها ( واسطة) !!. لماذا لا تثبت على رأي واحد يا عزيزي؟.

شيء آخر، ألا تلاحظ أنك تخالف نفسك؟ فأنت تقول ان المحيميد مكروه من قبل الشؤون الصحية، والامارة وموظفي المستشفى، إذن من أين له بالواسطة( الكبيرة)؟.
في هذه النقطة تحديدا تأكد لي اما انك لا تفهم او انك لا تفهم .. عموما سافهمك مالم تستطع فهمه

1-بالنسبة لتواجد المحيميد لفترة طويله ليس ذنبه ..اتفقنا عليها ولا خلاف
2-بالنسبه ..ليش حاطينه فهذه كذبه افتريتها انت لاكمال هرطقاتك ولا وجود لها في الموضوع .. اثبتها ان كان ثمة مصداقيه لديك.
3-الواسطه فهذا صحيح ومعروف
اما بالنسبه للثبات على رأي واحد فلا اعرف هل ذكرت في موضوعي رأي اخر في الموضوع بالنسبه لتواجد المحيميد في منصبه ؟ غير الواسطه ؟
اذكره ونورنا الله ينور عليك .

ان كنت تعتقد بأن هناك تضارب بين رأيي بان الواسطه هي من وضع المحيميد كل هذه الفتره وبين كذبتك ( ليش حاطينه ) فهذا شأنك وليس لي علاقه لا بكذبك ولا بعدم فهمك .

اقتباس:

2- قضية بقاء الاطباء المتميزون، اذا كنت تقصد طبيبي التقويم السابقين، وهما ( عارف وشيخدار) فهل كنت تسمي شيخدار متميز؟ يمكن اقول ماشي حاله، يفك ازمة... اجي معك ، بس متميز؟؟ قوية شوي.
واما عارف فهو حاول ان يرتفع لمنصب استشاري ولكن طلبه رفض من قبل سمامة. ولذلك ترك المستشفى. اللوم هنا يقع على سمامة يا اخي.


أما الطبيب الحالي، فلو كان ( دينمو ) لا يتوقف ابدا، لن يستطيع احتواء اعداد المرضى الكبيرة. فيد واحدة لا تصفق جزاك الله خير.
بمقارنه شيخ دار والدينمو الجديد نجد ان شيخ دار متميز جدا وخبير والفارق بينهما كبير وواضح للعيان . كما ان رحيله مع عارف كان يمكن ان يغتفر لو عوضهما المحيميد باخران وليس بواحد ومن ثم التبجح بان التقويم تكميلي .

انا لا الوام سمامه بأي تقصير في المستشفى فسمامه هدفها تجاري في المستشفى والتطبيق الجزئي للعقد بالنسبه لسمامه مكسب كبير وحينما يصمت المسئول في اي قسم او مركز عن اي تقصير فلن تبادر سمامه بتغطيته الا ان تمت المخاطبه او الاعتراض من قبل المحيميد او غيره ..اذن المسئولية تقع على المشرف والمسئول على كل قسم كالاسنان المسئول عنها هو رئيسها وهو محبوبك والذي تطبل له الان ضد مصلحة المرضى .

كما ان هناك تناقض كبير ومتباين في ردودك حول نقطه عارف وهو

في الرد الاول قلت
اقتباس:

- سبب الرحيل هو الرواتب. فالمتميز لا يرضى بالقليل في حين أنه يستطيع ايجاد عمل في مكان آخر براتب اعلى. وعلى ما أظن أن المحيميد لا يعطي رواتب.

وفي الرد الثاني قلت

اقتباس:

واما عارف فهو حاول ان يرتفع لمنصب استشاري ولكن طلبه رفض من قبل سمامة. ولذلك ترك المستشفى. اللوم هنا يقع على سمامة يا اخي.

وهنا سؤال يتبادر الى الذهن ماسبب هذا التناقض الكبير ؟ هل هو الكذب الذي اريد به الباطل ام التضليل ام ماذا بارك الله فيك ؟

اقتباس:

3- بخصوص العيادة الخاصة وتأثيرها على مركز الأسنان- إن صدق ما تقول-، انا معك فيها قلبا وقالبا. ولكني ارجع واقول ان اللي فوق المحيميد ماعندك احد. عشان كذا الرجال ماخذ راحته. ( ولا تقعد تقول لي مثل واخلاق ). فاذا هو قاعد يسرح ويمرح ... فهذا عيب مدراءه.
بالنسبه لصدق وجود هذه العيادة فاحيلك على رد الاخ خزعل ( الي هو انت ) واليك اقتباسه

اقتباس:

4- عيادة الشخصيات الهامة بعد السؤال تبين أنها موجودة. وهي موضوعه للغبار والأتربة وفوق الغبار والأتربة موضوعه لبعض المرضى الشخصيين للأسف.
لااعرف كيف تشكك الان وسبق وان اكدت لما انك سألت وتاكدت ! ماهذا التخبط ياعزيزي ؟

والعيب كل العيب على من اسس العيادة وتبناها واغلاقها لابناؤه و اصدقاؤه الخاصين جدا . اي المحيميد لانه لم يستفيد من هذه العيادة اي مدير قسم في المستشفى ولا المدير العام الحالي ولا السابق .

اقتباس:

4- ألا ترى أنك لا تفرق بين الحيادية والتطبيل؟ . فلو كنت مطبلا لما ذكرت عن وجود العيادة الخاصة، ولكن يا أخي اهدأ ... ولا تنفعل ( عشان ما يطق لك عرق).
لم انفعل ولن يطق فيني عرق بل اخشى ان اقع من الكرسي من الانبهار من هذا التناقص الصارخ خاصه في موضوع العياده
مره سألت وموجوده:36_1_3[1]
ومره ان صح كلامك:4_1_102[1

والفارق رد:a1:

اقتباس:

5- بخصوص طول فترة الانتظار، فيا أخي أنت الظاهر ما يعجبك العجب ولا الصيام برجب. انت هنا رفضت ان تقارن التخصصي بحائل ومستشفيات الرياض.... وكلها بها انتظار. وشكلك تفاجأت عندما علمت انه في دول العالم الاول يوجد فيه انتظار. وأنت الان تتبجح وتقول انك أثبت ان هناك قوائم انتظار في مركز الاسنان ... ولكن أين الاثبات؟؟ أثبت لي ان في مركز الاسنان قوائم انتظار... لا تقل لي اذهب لمركز الاسنان وانظر بام عينك، لأني سأقول لك اذهب إلى استراليا وانظر بأم ( عينيك) وليس عينك فقط!.
اما بخصوص رفضي للمقارنه بشميسي الرياض او تخصصي حائل فهذا منطقي واكرره واطالب به بل وكثير من اهالي المنطقة يؤكدونه فالطموح كبير وممكن شريطه ان يبعد الفاشلون:e6:

بالنسبه لاثبات القوائم فاليك اعتراف صارخ من المتحدث الرسمي لصحة القصيم بصحة تواجد قوائم انتظار التقويم عل ذالك يكون سببا في فهمك وتخليك عن بعض الافكار الخاطئه والمضلله التي تتبجح فيها الان

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة اللجنة الأعلامية (المشاركة 1355233)
وصلنا الرد التالي من إدارة العلاقات العامة والإعلام بالمديرية العامة للشئون الصحية بمنطقة القصيم

أما تأخر مواعيد التقويم فهذا صحيح وعائد لكثرة اعداد المرضى المتقدمين للحصول على هذه الخدمة والتي نعتبرها بالقطاع الصحي خدمات تجميلية تكميلية وليست من أوليات مقدمي الخدمات الصحية حيث وصل العدد إلى قرابة عشرة الآف مريض تم مناظرة ثمانية الآف منهم وجاري استكمال مناظرة البقية
شاكرين ومقدرين حسن تواصلكم آملين استمرارية التعاون ...
والسلام وعليكم ورحمة الله وبركاته ,,,


المتحدث الرسمي لصحة القصيم
مدير إدارة العلاقات العامة والإعلام الصحي
صالح بن عبدالله العليقي


هل تريد اثباتا اكبر واوضح من ذلك ؟

الان بعد هذا الاثبات نريد ان تثبت لنا قولك ((فماذا لو عرفت أن مستشفيات الدول المتقدمة بها انتظار يصل إلى السنة والسنتين والثلاث؟)) ام انها كذبه اريد بها باطل ؟

اقتباس:

وبخصوص الاطباء الذين يسرحون ويمرحون على كلامك فبعد السؤال تبين أن جدول العيادات ممتليء مواعيد ولكن المرضى لا يأتون.
يا كبرها كبراه:36_2_4[1]


اقتباس:

6- أما بخصوص تعليمات الوزير بخصوص عدم الزام المرضى بشراء المواد،
فهنا تبين انك شخص لا تبحث عن الحق، ولكنك تبحث عن التهمة في شخص المحيميد. فلماذا اذن لم تعلق على كلامي هذا:

ثانيا: الإلتزام بتعليمات الوزير يخدم مصلحة المحيميد في عمله الخاص. فلماذا يا ترى لا يطبق تعليمات الوزير على المرضى وخصوصا مرضى التقويم، لو كان فعلا مسؤولا فاشلا- كما تقول أنت-؟.
ليست تهمه بل حقيقه واضحه للعيان بل تحصل على لسته فيها مواد مطلوبه وعليها شعار المحل الذي يبيعها في شارع التخصصي وهي دعايه لا نعلم هل دفع ثمنها ام مجانيه كالتي تحصل عليها عيادات المحيميد

عموما لا ادري مالخدمه التي يستفيد منها المحيميد في عمله الخاص حينما يلزم الناس بالشراء ؟

ايضا لا انسى تعاميك على عيادات المحيميد الخاصه لا اعرف لماذا ؟ قد يكون لتناقض العياده الخاصه دخل في ذلك ؟

الله اعلم:4_1_200v[

خزعل 30-11-07 06:26 am

الحق ولو على نفسك
دعنا نرمي ما اتفقنا عليه حتى نركز على نقاط الاختلاف ( الله لا يجيب اختلاف ).

بالنسبة لقضية استمرار المحيميد في منصبه اتفقنا انه استمرار لا ذنب للمحيميد به. سواء واسطة ، غصب، دهن سير ... المهم ماله ذنب فيه.

اما كلمة ( ليش حاطينه ) اللي بغيت تطيح من الكرسي عشانها، فهي ( مجازية)... لانه بما انك تقول انه ماله ذنب، ليش تكررها في تعقيباتك ضمن ( الستة نقاط اللي كنت تحرج عليهن). هذا كل ما في الموضوع وانا اخوك.




اما بخصوص التناقض حول د. عارف، فسؤال بسيط يوضح لك الامر:

عندما يطلب طبيب ان يرتفع من اخصائي الى استشاري .... هل سيبقى بنفس الراتب؟؟. يبالتأكيد لا. يعني الدعوى كلها حول الراتب. فهمت؟ اتمنى ذلك، لانك بديت تتوهق كثير جزاك الله خير، وهذا مب زين عشانك.




بخصوص رقم (3) انا قصدت بالعيادة الخاصة ( مستوصف المحيميد ). وليس العيادة الخاصة ( vip) اللي بمركز الاسنان.




تقول:
بمقارنه شيخ دار والدينمو الجديد نجد ان شيخ دار متميز جدا وخبير والفارق بينهما كبير وواضح للعيان . كما ان رحيله مع عارف كان يمكن ان يغتفر لو عوضهما المحيميد باخران وليس بواحد ومن ثم التبجح بان التقويم تكميلي .

من الذي تبجح بان التقويم تكميلي؟،
مدير ادارة العلاقات العامة
ام
المحيميد؟.





تقول:
ليست تهمه بل حقيقه واضحه للعيان بل تحصل على لسته فيها مواد مطلوبه وعليها شعار المحل الذي يبيعها في شارع التخصصي وهي دعايه لا نعلم هل دفع ثمنها ام مجانيه كالتي تحصل عليها عيادات المحيميد

عموما لا ادري مالخدمه التي يستفيد منها المحيميد في عمله الخاص حينما يلزم الناس بالشراء ؟

ايضا لا انسى تعاميك على عيادات المحيميد الخاصه لا اعرف لماذا ؟ قد يكون لتناقض العياده الخاصه دخل في ذلك
؟


ههههههههههههههه يا حليلك والله.
اولا وضحت لك اللبس الواقع بخصوص ( العيادة الخاصة).

ثانيا قولك أنك لا تدري ما الخدمة التي يستفيد منها المحيميد في عمله الخاص بالزام الناس بالشراء، دليل واضح على انك شخص متجني وغير حيادي. يعني تبي تلبس الرجال تهمه ( باللي هيبه).

فكونك ما تدري، هل يحق لك انك تطلق الاتهام عيانا جهارا؟. اتق الله في نفسك.

فأنا إن كنت معك في بعض النقاط وعلامات الاستفهام فلا يعني اني اكون معك في جميعها.

صحيح انه توجد عيادة خاصة vip في مركز الاسنان.

وكما قلت لك - إن كان كلامك حول تأثير عيادته الخاصة على مركز الاسنان صحيحا- فانا معك ايضا.




يعني خلك حيادي مع الموضوع ولا تصير هجومي تعسفي .



بخصوص اثبات ان مستشفيات الدول المتقدمة فيها انتظار، فهو في الطريق ان شاء الله يعني بيجي مع ( قرار الوزير ) اللي ازعجتنا عنده ولا جبته.

بس سؤال/ لو اجيب لك اثبات .. بتسكت يعني؟؟ ( ما هقيت والله).





ويوم اني اقول لك ان مواعيد مركز الاسنان مليانه بس المرضى ما يجون، شكلك ما صدقت.
وعشان تصدق ، بدل ما تترك عملك وتحوم بالمركز كل شهر حول التقويم، اسال عن جداول مواعيد العيادات.



وانتبه لا تطيح من الكرسي ينكسر ( عصك) ونبلشبك.

سلام .

خزعل 30-11-07 07:26 am

هذا اثبات (على الطاير) على وجود قوائم انتظار في الدول المتقدمة.

( لاحظ اني اقول على الطاير، وشلون لو اني مخمخ لك؟)





Recent research shows there are 500.000 adult Australians on low incomes who are now waiting for access to the very limited dental care services

الترجمة( طبعا ترجمتي):
في بحث حديث تبين ان نصف مليون مواطن استرالي بالغ من ذوي الدخل المحدود ينتظرون الان للدخول في برنامج الحد الادنى من رعاية الاسنان


اقرا هذا الموقع
http://www.dpb.nhs.uk/archives/denta...e_sept2005.pdf







عنوان السؤال هو: How do i get faster dental care in the uk ?

My dentist say i need braces but the waiting list is pretty long ? i would love to ahcieve perfect straight teeth but dont know how to go about getting it done fast and efficiently ? any ideas .. also my age is 16


الترجمة( طبعا ترجمتي)

كيف احصل على علاج لاسناني بسرعة في بريطانيا؟.

طبيب الاسنان يقول اني احتاج الى تقويم ولكن قائمة الانتظار طويلة. وانا اريد ان احصل على اسنان مستوية وجميلة هل من طريقة الى ذلك؟ عمري 16 سنة


اقرا هذا الموقع
http://ca.answers.yahoo.com/answers2...5114054AAV8nP2







واذا لم تقتنع فلدينا المزيد




سلام

طخطيخ الشمال 30-11-07 04:47 pm

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة اللجنة الأعلامية (المشاركة 1355233)
وصلنا الرد التالي من إدارة العلاقات العامة والإعلام بالمديرية العامة للشئون الصحية بمنطقة القصيم


المكرم / مسئول العلاقات العامة بمنتدى بريدة المحترم

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

تلقينا بكل سرور استفساركم المرسل بالفاكس والذي حمل بين طياته بعض الملاحظات والأستفسارات عن مركز طب الأسنان بمستشفى الملك فهد التخصصي بمدينة بريدة ، وحيث ورد ضمن استفساراتكم وجود عيادة سميت بعيادة الشخصيات الهامة وهذا غير صحيح ولايوجد تمييز بين المرضى داخل المركز فجميعهم مرضى .
أما بخصوص رحيل الكوادر المميزة سريعاً وبقاء الكوادر قليلة الكفاءة فإننا نستغرب إثارة مثل هذا الموضوع الذي لايمت للواقع بصلة حيث أن الكوادر المتواجدة من غير السعوديين تعد من أفضل أن لم تكن أفضل من عمل بهذا المركز وهي مستمرة ومنذ سنوات ويصل مدة عمل البعض منهم إلى ثمان سنوات تقريباً ولايوجد قوى عاملة مؤهلة غادرت المكان خلال الستة أشهر مثل ماأشرتم سوى طبيب واحد قامت الشؤون الصحية بإنهاء خدماته لوجود بعض الملاحظات على أداءه وأخلاقه العملية ، أما تأخر مواعيد التقويم فهذا صحيح وعائد لكثرة اعداد المرضى المتقدمين للحصول على هذه الخدمة والتي نعتبرها بالقطاع الصحي خدمات تجميلية تكميلية وليست من أوليات مقدمي الخدمات الصحية حيث وصل العدد إلى قرابة عشرة الآف مريض تم مناظرة ثمانية الآف منهم وجاري استكمال مناظرة البقية
شاكرين ومقدرين حسن تواصلكم آملين استمرارية التعاون ...
والسلام وعليكم ورحمة الله وبركاته ,,,


المتحدث الرسمي لصحة القصيم
مدير إدارة العلاقات العامة والإعلام الصحي
صالح بن عبدالله العليقي

خطوه طيبه من الشئون الصحيه بالرد وتعين الاخ الفاضل صالح بن عبدالله العليقى . لاظهار الحقايق ام المواطنين والشفافيه بردودهم

طخطيخ الشمال 30-11-07 04:50 pm

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة اللجنة الأعلامية (المشاركة 1355233)
وصلنا الرد التالي من إدارة العلاقات العامة والإعلام بالمديرية العامة للشئون الصحية بمنطقة القصيم


المكرم / مسئول العلاقات العامة بمنتدى بريدة المحترم

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

تلقينا بكل سرور استفساركم المرسل بالفاكس والذي حمل بين طياته بعض الملاحظات والأستفسارات عن مركز طب الأسنان بمستشفى الملك فهد التخصصي بمدينة بريدة ، وحيث ورد ضمن استفساراتكم وجود عيادة سميت بعيادة الشخصيات الهامة وهذا غير صحيح ولايوجد تمييز بين المرضى داخل المركز فجميعهم مرضى .
أما بخصوص رحيل الكوادر المميزة سريعاً وبقاء الكوادر قليلة الكفاءة فإننا نستغرب إثارة مثل هذا الموضوع الذي لايمت للواقع بصلة حيث أن الكوادر المتواجدة من غير السعوديين تعد من أفضل أن لم تكن أفضل من عمل بهذا المركز وهي مستمرة ومنذ سنوات ويصل مدة عمل البعض منهم إلى ثمان سنوات تقريباً ولايوجد قوى عاملة مؤهلة غادرت المكان خلال الستة أشهر مثل ماأشرتم سوى طبيب واحد قامت الشؤون الصحية بإنهاء خدماته لوجود بعض الملاحظات على أداءه وأخلاقه العملية ، أما تأخر مواعيد التقويم فهذا صحيح وعائد لكثرة اعداد المرضى المتقدمين للحصول على هذه الخدمة والتي نعتبرها بالقطاع الصحي خدمات تجميلية تكميلية وليست من أوليات مقدمي الخدمات الصحية حيث وصل العدد إلى قرابة عشرة الآف مريض تم مناظرة ثمانية الآف منهم وجاري استكمال مناظرة البقية
شاكرين ومقدرين حسن تواصلكم آملين استمرارية التعاون ...
والسلام وعليكم ورحمة الله وبركاته ,,,


المتحدث الرسمي لصحة القصيم
مدير إدارة العلاقات العامة والإعلام الصحي
صالح بن عبدالله العليقي

خطوه طيبه من الشئون الصحيه بالرد وتعين الاخ الفاضل صالح بن عبدالله العليقى . لاظهار الحقايق امام المواطنين والشفافيه بردودهم

(الفارس) 30-11-07 09:32 pm

معظم المستشفيات الحكومية تعطي قروض قصدي مواعيد

للأسنان بالأشهر

الحق ولو على نفسك 08-12-07 07:53 pm

خزعل

اقتباس:

بالنسبة لقضية استمرار المحيميد في منصبه اتفقنا انه استمرار لا ذنب للمحيميد به. سواء واسطة ، غصب، دهن سير ... المهم ماله ذنب فيه.

اما كلمة ( ليش حاطينه ) اللي بغيت تطيح من الكرسي عشانها، فهي ( مجازية)... لانه بما انك تقول انه ماله ذنب، ليش تكررها في تعقيباتك ضمن ( الستة نقاط اللي كنت تحرج عليهن). هذا كل ما في الموضوع وانا اخوك.
بالنسبة لهذه القضية تحديدا لو تأملت الموضوع الاساسي جيدا وحاولت فهمه جيدا بعيدا عن عاطفتك الجياشه تجاة مدير المركز بغض النظر عن مصلحة العمل المرضى لفهمته بدون ان تحرج عليه منذ دخولك الموضوع وبدون مجازيه او اي شي مما تذكر يا ( بليغ ) . فالموضوع الاساسي لم يكن فيه سؤال لمدير المركز لماذا وضعوك في المركز !!

تأمل معي النقطة التي تحرج عليها انت

اقتباس:

بقيادة رئيسه و مسئوله منذ فترة طويلة المحيميد والذي يديره حتى وان كان في بعثه في أي مكان فهو وان ذهب لبعثه او لأجازه أو لأي سبب كان يعود هو المدير وكأن ليس في البلد الا هذا الولد (مع احترامي لشيباته) والتي لم تكسبه تواضعا ولا إخلاصا في العمل بل كانت فرعونا بدلا من ان تكون عونا للمرضى وذويهم .
ما لون بالاحمر هي النقطة التي تحرج عليها ولم تفهمها بشكل جيد فلم يكن هناك تساؤل لمدير المركز ( ليش حاطينك ) او غيره .

فهذه النقطه لم تكن ابدا موجهه للمحيميد وفي ضني ان الموضوع التبس عليك حينما رأيت المحور الذي طالبت مدير العلاقات العامه به حينما عقبت عليه و ( جيت انت طاير بالعجه :) ) تدافع عن الشخوص بغض النظر عن المصلحة العامه وهذا اوقعك في حرج كبير ثم بدأت تحاول اختلفنا واتفقنا .

لم تكن نقطة انتقاد في الموضوع الاساس حتى نتفق او نختلف عليها :4_1_104[1

اقتباس:

اما بخصوص التناقض حول د. عارف، فسؤال بسيط يوضح لك الامر:

عندما يطلب طبيب ان يرتفع من اخصائي الى استشاري .... هل سيبقى بنفس الراتب؟؟. يبالتأكيد لا. يعني الدعوى كلها حول الراتب. فهمت؟ اتمنى ذلك، لانك بديت تتوهق كثير جزاك الله خير، وهذا مب زين عشانك.
لم ( اتوهق ولا شي ) بل اطالبك بأن تفهم جيدا ارجوا ان تركز على التالي

بغض النظر عن عارف او شيخ دار او دينمو كان خطا المحيميد سيغتفر لو عوضهما بنفس العدد من اختصاصي التقويم وليس بواحد ومن ثم التبجح بان التقويم تكميلي . أي رحيل اي طبيب مهما كان اسمه ليس مهما بقدر ما هو تعويض نفس العدد الذي رحل او اكثر وبنفس الكفاءه ليس ان يذهب طبيبان ومن ثم تأتي بواحد فقط وتتبجح بمطالبات عارف او غيره . عوض بنفس العدد والكفاءه واترك عنك الحجج .

اتمنى ان تكون فهمت بعد هذا التوضيح .

اقتباس:

بخصوص رقم (3) انا قصدت بالعيادة الخاصة ( مستوصف المحيميد ). وليس العيادة الخاصة ( vip) اللي بمركز الاسنان.
غريب امرك جدا

ارجوا ان تعود لردك رقم (43) النقطة رقم 4
وماقلت فيه

اقتباس:

4- عيادة الشخصيات الهامة بعد السؤال تبين أنها موجودة. وهي موضوعه للغبار والأتربة وفوق الغبار والأتربة موضوعه لبعض المرضى الشخصيين للأسف.
لم نتحدث عن العيادات الاهليه الخاصه للمحيميد والحمدلله انك فضحت كل شي بنفسك حينما اعترفت بوجود عيادات الشخصيه الهامة في مركز الاسنان الحكومي . كونها متروكة لاتربه او غبار لا يهمني . ما يهمني انها موجوده وانك الان تكذب علينا :eek:

اقتباس:

من الذي تبجح بان التقويم تكميلي؟،
مدير ادارة العلاقات العامة
ام
المحيميد؟.
كلاهما:)

اقتباس:

ويوم اني اقول لك ان مواعيد مركز الاسنان مليانه بس المرضى ما يجون، شكلك ما صدقت.
وعشان تصدق ، بدل ما تترك عملك وتحوم بالمركز كل شهر حول التقويم، اسال عن جداول مواعيد العيادات.
ولماذا لا يكون تسجيل عدد المرضى لكل عيادة فقط 3 مرضى ؟

بالنسبة لاحصائية وجداول المركز امل ان تزودنا بها مع عدد المرضى الممكن تسجيلهم في كل عيادة .

اقتباس:

واذا لم تقتنع فلدينا المزيد
اعطنا المزيد .

خزعل 09-12-07 01:50 am

قلت في مشاركتك رقم 12:

أكن كل التقدير والاحترام للأستاذ صالح العليقي بيد انه وكما ذكرت أصيب بالعدوى السالفة الذكر . كنت أتمنى من الأستاذ صالح ان يجيب على كافة التساؤلات بدلا من سلق التعقيب و محاولة تظليل العامة بنفي بعض الأمور.

كنت قد تحدثت في الموضوع عن عدة محاور وهي كالتالي :
1. استمرار رئيس المركز في منصبه سنون طويلة على الرغم من عدم التطوير .
2. رحيل الكوادر المتميزة وبقاء الأقل من عاديه.
3. امتلاك المحيميد عيادات خاصة على الرغم من انه موظف حكومي وعمل دعاية مجانية لعياداته الأهلية وهذه مخالفتان.
4. عيادة الشخصيات الهامة.
5. طول فترة الانتظار للتقويم والتركيبات.
6. إجبار المرضى على إحضار مواد من الخارج وهذه مخالفة لتعليمات وزير الصحة.



وهذا يعني أنك في التعقيب رقم 12 ، وفي الموضوع نفسه ذكرت هذه الستة أشياء.



وفي التعقيب رقم 28 أيضا ، وفي التعقيب رقم 32 أيضا

وفي التعقيب 39 أشرت إلى محاورك هذه بقولك:


انا تحديتهم ولا زالت ان يناقشوني بالمحاور بشكل موضوعي


وفي التعقيب رقم ( 41)

كم صاروا الحين؟
( 6 مرات ) تهذي وتكرر محاورك إلى أن أجبتك عليها.
هذا بخصوص التحريج ، وشكلك ( تحرج ) بعد ما يخلص دوامك.






أولا:


ألا تريد اتفاقا ؟ أم هو مجرد خلاف والسلام؟.

أنا وأنت اتفقنا على أنه ليس للمحيميد ذنب في استمراره في منصبه.

انتهى الموضوع.




ثانيا:

بخصوص التعويض عن أطباء التقويم،
أنا معك تماما. ولكن هل فعلا المحيميد لم يطالب بأطباء تقويم؟.
الذي أذكره جيدا، أنه تم استقدام طبيبين اثنين للتقويم( كبديلين)، أحدهما تم ترحيله لأنه غير مناسب. فما معنى أن يتم استقدام اثنين ( بدلا عن الاثنين الذين ذهبا) ؟؟. هذا يدل على أن المحيميد قد طالب بالتعويض فعلا!!.

أليس كذلك؟.


بمعنى آخر، أن الرجل لم يسكت أول الأمر، حتى يسكت في ( تاليه) فمالذي يجعله يسكت الآن؟ أكيد أن هناك عائقا خارج صلاحياته. ألا تتفق معي في ذلك؟.



ثالثا:

وكما تعطي لنفسك الحق بأن تقول أني مطبل ، فهل ترضى أن أقول أنك لا تريد من خلال هذا الموضوع إلا ( تنتيف ) والانتقام من شخص المحيميد؟.

ولهذا أتمنى أن نتوصل إلى اتفاقات.


رابعا:

بخصوص العيادة الخاصة :

أرجو ان تفهم معي ، فلعل شرحي لم يكن كافيا.

أنا متفق معك على وجود ( عيادة خاصة ) في مركز الأسنان ..معرضة للغبار والاتربة وبعض المرضى الشخصيين. وأزودك من الشعر بيت أيضا... سمعت أنه يستقبل فيها بعض مرضاه في المركز الخاص الذي يعمل فيه خارج الدوام.

ها؟؟ هل ما زلت مطبلا؟، أريدك أن تتأكد أني أريد أن أكون شخص محايد جدا هنا. فالذي للرجل نذكره والذي عليه أيضا. وهذا ما أريدك أن تصل إليه ( الحيادية).


فأنت قلت :

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الحق ولو على نفسك (المشاركة 1430767)
الاخ خزعل



على العكس ياصديقي انا لا اهذي بما لا اعلم . فما تدعي من ان امتلاك المحيميد لعيادات خاصه لا يضر بمصلحة العمل فذلك غير صحيح
فامتلاكه لعيادة خاصه يجعله يتغيب لفترات في اوقات ساعات العمل لتغطيه عياداته الخاصه وهذه مخالفه كما ان تميز وتألق وقرب مواعيد المركز الحكومي يقلل من ذهاب المرضى للعيادات الخاصه وهذه مخالفه اخرى
علما ان كثير من المرضى يشاهد الدعايه للمستوصف الخاص في المركز الحكومي ثم يذهبون للمركز الاهلي وهذه مخالفه ثالثه .


تحياتي لك


ولهذا أنا قلت لك أني متفق معك إذا كان هذا الأمر( وهو العيادة الخاصة الأهلية) سيؤثر بالطريقة التي ذكرتها.
يعني حصل لخبطة بخصوص ( الأسماء ) وليس بالمضمون.

فمهت؟؟.





سادسا:


بخصوص التبجح في كون ( التقويم تكميلي)،
إذن ليس تبجحا عندما يقولون أن التقويم تكميلي.

والطاولة تنقلب عليك،
إذ أنك شخص ( غير متخصص ) تقول وتتبجح أن التقويم هو علاج تكميلي!! في حين أن المتخصصين يقولون عكس ذلك .. فمن أصدق؟ أنت ( ياللي ما تدري وش الطبخة)؟ ولا مسؤول في المديرية وآخر في مركز الأسنان؟.
خلك منطقي شوي.




سابعا:
تقول:

ولماذا لا يكون تسجيل عدد المرضى لكل عيادة فقط 3 مرضى ؟

بالنسبة لاحصائية وجداول المركز امل ان تزودنا بها مع عدد المرضى الممكن تسجيلهم في كل عيادة .


الحين أنت تعجبني ، بديت تعطي اقتراحات وحلول بدل النعيق والثرثرة.
ليش ما تقدم اقتراحك وطلبك لمركز الأسنان نفسه؟.
فأنا لا أستطيع تلبية هذا الطلب المتخصص جدا.



ثامنا:
عيب والله عيب ...
تقول وتقول وتقول أن وزير الصحة قال وعمل ، ونشوف وجهك كذا مرة ولا تجيب شي ولا حتى ( قطيعة ) ورقة من كلام الوزير ؟؟.


بخصوص الزود اللي تبيه،
مستعدين طال عمرك، بس على شرط:

1- هل المواقع اللي عطيتك اياها واللي تثبت وجود قوائم انتظار في كل من استراليا وبريطانيا، لم تقنعك؟

2- هل انت ( من جنبها ) في اللغة الانجليزية؟.


سلام،
إلا مير وشلون ( عصك ) عسا مابه خلاف؟.

الحق ولو على نفسك 09-12-07 08:25 pm

اقتباس:

كم صاروا الحين؟
( 6 مرات ) تهذي وتكرر محاورك إلى أن أجبتك عليها.
هذا بخصوص التحريج ، وشكلك ( تحرج ) بعد ما يخلص دوامك.

أولا:


ألا تريد اتفاقا ؟ أم هو مجرد خلاف والسلام؟.

أنا وأنت اتفقنا على أنه ليس للمحيميد ذنب في استمراره في منصبه.

انتهى الموضوع.
هو منتهي منذ البداية فلم يكن هذا المحور اساسي في الموضوع الاساسي والذي لو تأملتة بشكل جيد وحاولت فهمه جيدا بعيدا عن عاطفتك الجياشه تجاة مدير المركز بغض النظر عن مصلحة العمل المرضى لفهمته بدون ان تحرج عليه منذ دخولك الموضوع وبدون مجازيه او اي شي مما تذكر يا ( بليغ ) .

فالموضوع الاساسي لم يكن فيه سؤال لمدير المركز لماذا وضعوك في المركز !!

اما بالنسبة للردود التي اورتها في ردك السابق فكانت تعقيبات على مشاركين في الموضوع والتي لم تكن لتأتي لولا ( الموضوع الاساسي )

هل فهمت؟

اي ان تركيزك انت يجب ان يكون في الموضوع الاساس وفي تعقيبي انا عليك . اما تعقيباتي على الاخرين فلها حيثيات اخرى لا يجب ان يسند عليها اخرين كما تفعل الان .

وبالعوده مجددا لهذه النقطة في الموضوع الاساس نجد التالي

اقتباس:

بقيادة رئيسه و مسئوله منذ فترة طويلة المحيميد والذي يديره حتى وان كان في بعثه في أي مكان فهو وان ذهب لبعثه او لأجازه أو لأي سبب كان يعود هو المدير وكأن ليس في البلد الا هذا الولد (مع احترامي لشيباته) والتي لم تكسبه تواضعا ولا إخلاصا في العمل بل كانت فرعونا بدلا من ان تكون عونا للمرضى وذويهم .
اقرأ مالون بالاحمر و اكمل مابعدها فكر وافهم وشاور غيرك هل فيه أي سؤال للمحيميد ليش حاطينك ولماذا انت هنا وهل لك ذنب في تواجدك لفتره طويلة ؟

ايضا حينما تداخلت معي في اول ردودك في الرد رقم (43) حينما تجاهلت انت الموضوع الاساسي و علقت على النقاط اياها وهذه الطريقة لأول مره اشاهدها في عالم المنتديات . وكنت قلت في ردك على هذه النقطة

اقتباس:

1- استمراره في موقعه ليس ذنبه. بل مسؤولية من وضعه في موضعه.
وبعدها علقت على نقطتك في الرد رقم (45) وقلت حينها .

اقتباس:

هذا صحيح ولم اقل غير ذلك بدليل الاقتباس التالي في الموضوع الاساس
ولم اعلق بأي شي يدل على هناك اختلاف بل اتفقت معك تماما .

ثم اتيت انت في الرد رقم (46) وفي (فرية ليش حاطينه) تكرر الموضوع وتصنع الخلاف في هذه النقطة بدون اي داع .

الملاحظ والمتابع الحصيف للردود والتداخلات يلحظ انك انت من صنع الخلاف من هذه النقطة بدون داع قد يكون للفت النظر عن نقاط سنعيدها ونكررها .

اما بالنسبة لقولك
اقتباس:

هذا بخصوص التحريج ، وشكلك ( تحرج ) بعد ما يخلص دوامك.
فهذه نكته سمجة لا املك الا ان اقابلها ب ( !! )

اقتباس:

ثانيا:

بخصوص التعويض عن أطباء التقويم،
أنا معك تماما. ولكن هل فعلا المحيميد لم يطالب بأطباء تقويم؟.
الذي أذكره جيدا، أنه تم استقدام طبيبين اثنين للتقويم( كبديلين)، أحدهما تم ترحيله لأنه غير مناسب. فما معنى أن يتم استقدام اثنين ( بدلا عن الاثنين الذين ذهبا) ؟؟. هذا يدل على أن المحيميد قد طالب بالتعويض فعلا!!.

أليس كذلك؟.


بمعنى آخر، أن الرجل لم يسكت أول الأمر، حتى يسكت في ( تاليه) فمالذي يجعله يسكت الآن؟ أكيد أن هناك عائقا خارج صلاحياته. ألا تتفق معي في ذلك؟
قصه جديدة لا اعلم لماذا لم تبرز الا الان ؟

حول هذا الموضوع نجد العجب العجاب
قلت في ردك رقم (43) ان المشكله هو طلب راتب اعلى .

وفي الرد ( 46 ) خرجت لنا بقصه جديدا حول الموضوع نفسه حينما قلت انه حاول رفع وظيفتة الى استشاري ؟


وفي ردك رقم (48) حاولت بطريقة مضحكة اللت والعجن ان تربط بين القصتان السابقتان ولكنك فشلت وللاسف ورطت نفسك في الدخول في هذا المحور وانت لا تعلم عنه شيئا

والمصيبة والكارثة حصلت الان حينما اتيت في الرد رقم (54) وذكرت انه قد احظر بديلان ورحل واحد وبقي اخر .

ماذا نصدق القصه رقم (1) والا القصه رقم (2) والا القصه رقم (3) والا القصه رقم (4) ؟؟

احترنا معك بصراحه .

اقتباس:

ثالثا:

وكما تعطي لنفسك الحق بأن تقول أني مطبل ، فهل ترضى أن أقول أنك لا تريد من خلال هذا الموضوع إلا ( تنتيف ) والانتقام من شخص المحيميد؟.

ولهذا أتمنى أن نتوصل إلى اتفاقات.
واقع ردودك وانفضاحها يقول ذلك .

اقتباس:

رابعا:

بخصوص العيادة الخاصة :

أرجو ان تفهم معي ، فلعل شرحي لم يكن كافيا.

أنا متفق معك على وجود ( عيادة خاصة ) في مركز الأسنان ..معرضة للغبار والاتربة وبعض المرضى الشخصيين. وأزودك من الشعر بيت أيضا... سمعت أنه يستقبل فيها بعض مرضاه في المركز الخاص الذي يعمل فيه خارج الدوام.

ها؟؟ هل ما زلت مطبلا؟، أريدك أن تتأكد أني أريد أن أكون شخص محايد جدا هنا. فالذي للرجل نذكره والذي عليه أيضا. وهذا ما أريدك أن تصل إليه ( الحيادية).
اذن لماذا علقت على هذه النقطة في ردك رقم (48) بقولك
اقتباس:

بخصوص رقم (3) انا قصدت بالعيادة الخاصة ( مستوصف المحيميد ). وليس العيادة الخاصة ( vip) اللي بمركز الاسنان.
علما ان ردي السابق لردك والذي علقت عليه انت تم التطرق فيه لعيادة الشخصيات الهامة في مركز الاسنان الحكومي

واكرر

والعيب كل العيب على من اسس العيادة وتبناها واغلاقها لابناؤه و اصدقاؤه الخاصين جدا . اي المحيميد لانه لم يستفيد من هذه العيادة اي مدير قسم في المستشفى ولا المدير العام الحالي ولا السابق .

اقتباس:

بخصوص التبجح في كون ( التقويم تكميلي)،
إذن ليس تبجحا عندما يقولون أن التقويم تكميلي.

والطاولة تنقلب عليك،
إذ أنك شخص ( غير متخصص ) تقول وتتبجح أن التقويم هو علاج تكميلي!! في حين أن المتخصصين يقولون عكس ذلك .. فمن أصدق؟ أنت ( ياللي ما تدري وش الطبخة)؟ ولا مسؤول في المديرية وآخر في مركز الأسنان؟.
خلك منطقي شوي.
اي طاولة واي ماصه يا لاخ ؟

انا متخصص او لا هذا شأن لايهم في الموضوع .
الموضوع و مافية ان المتحدث باسم المتحدث الرسمي لصحة القصيم وهو يمثل كافة ادارات صحة القصيم . الا ان كان المحيميد يعتقد بأنه يقبع خارج منظومة صحة القصيم فهذا شأن اخر .

اليك تعقيبه
اقتباس:

المكرم / مسئول العلاقات العامة بمنتدى بريدة المحترم

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

تلقينا بكل سرور استفساركم المرسل بالفاكس والذي حمل بين طياته بعض الملاحظات والأستفسارات عن مركز طب الأسنان بمستشفى الملك فهد التخصصي بمدينة بريدة ، وحيث ورد ضمن استفساراتكم وجود عيادة سميت بعيادة الشخصيات الهامة وهذا غير صحيح ولايوجد تمييز بين المرضى داخل المركز فجميعهم مرضى .
أما بخصوص رحيل الكوادر المميزة سريعاً وبقاء الكوادر قليلة الكفاءة فإننا نستغرب إثارة مثل هذا الموضوع الذي لايمت للواقع بصلة حيث أن الكوادر المتواجدة من غير السعوديين تعد من أفضل أن لم تكن أفضل من عمل بهذا المركز وهي مستمرة ومنذ سنوات ويصل مدة عمل البعض منهم إلى ثمان سنوات تقريباً ولايوجد قوى عاملة مؤهلة غادرت المكان خلال الستة أشهر مثل ماأشرتم سوى طبيب واحد قامت الشؤون الصحية بإنهاء خدماته لوجود بعض الملاحظات على أداءه وأخلاقه العملية ، أما تأخر مواعيد التقويم فهذا صحيح وعائد لكثرة اعداد المرضى المتقدمين للحصول على هذه الخدمة والتي نعتبرها بالقطاع الصحي خدمات تجميلية تكميلية وليست من أوليات مقدمي الخدمات الصحية حيث وصل العدد إلى قرابة عشرة الآف مريض تم مناظرة ثمانية الآف منهم وجاري استكمال مناظرة البقية
شاكرين ومقدرين حسن تواصلكم آملين استمرارية التعاون ...
والسلام وعليكم ورحمة الله وبركاته ,,,


المتحدث الرسمي لصحة القصيم
مدير إدارة العلاقات العامة والإعلام الصحي
صالح بن عبدالله العليقي
لاحظ ما خط بالاحمر .

وان قلت لي هذا رأي العليقي ارد عليك بسؤال . هل يتعقد المحيميد بانه يقبع خارج منظومة الصحة ؟

اقتباس:

الحين أنت تعجبني ، بديت تعطي اقتراحات وحلول بدل النعيق والثرثرة.
ليش ما تقدم اقتراحك وطلبك لمركز الأسنان نفسه؟.
فأنا لا أستطيع تلبية هذا الطلب المتخصص جدا.
ليس اقتراحا بل هو حقيقة بأن هناك عيادات لا يسجل فيها الا 3 مرضى فقط اي بحسبة بسيطة 3*14 عيادة =42
42*2=84 مريض فقط

و هذا ما يجعل استراحات المرضى والعيادات خاوية على عروشها وليس لتهمة بان المرضى اي اساس بل هي كذبة اريد بها باطل .

اقتباس:

ثامنا:
عيب والله عيب ...
تقول وتقول وتقول أن وزير الصحة قال وعمل ، ونشوف وجهك كذا مرة ولا تجيب شي ولا حتى ( قطيعة ) ورقة من كلام الوزير ؟؟.
اي انك تكذب وجود هكذا تعميم ؟

علما ( والله يشهد ) انه موجود وكرر حتى في الصحف المحلية ولكن للاسف لم اجده حتى في موقع وزارة الصحة ( لانهم لايوردون التعاميم في الموقع )

ايضا لو كان الموضوع غير صحيح لنفاة المتحدث الرسمي لصحة القصيم وسيفرح لو كان هذا الامر غير صحيح حتى ينفيه كما نفى عيادة الشخصيات الهامة وهي موجودة وواضحة كوضح الشمس في رابعة النهار .

عموما لازال البحث جاريا عنه .

اقتباس:

بخصوص الزود اللي تبيه،
مستعدين طال عمرك، بس على شرط:

1- هل المواقع اللي عطيتك اياها واللي تثبت وجود قوائم انتظار في كل من استراليا وبريطانيا، لم تقنعك؟

2- هل انت ( من جنبها ) في اللغة الانجليزية؟.

الحمدلله امشي حالي هات ماعندك ياهذا .

اقتباس:

إلا مير وشلون ( عصك ) عسا مابه خلاف؟.
قد اسقط عليه من هول ما ارى من عسر في الفهم لديك . ياساتر الهذا الحد يوجد عسر هضم . اين المستثمرون لماذا لا تفتتح مراكز لهذا الغرض .

الى اللقاء

خزعل 11-12-07 12:11 am

سأركز من الآن معك على نقطة نقطة، حتى لا نتشتت. ولا يختلط الحابل بالنابل.



( للقراء الأعزاء:
ما خط بالاحمر هو للأخ : الحق لو على نفسك.
والأزرق : هو ردودي السابقة.
واللون الاساسي هو ردي الحالي)


كنت تقول في احد نقاطك الستة التي كنت تحرج عليها:


رحيل الكوادر المتميزة وبقاء الأقل من عاديه.


فأجبت عليك:





- سبب الرحيل هو الرواتب. فالمتميز لا يرضى بالقليل في حين أنه يستطيع ايجاد عمل في مكان آخر براتب اعلى. وعلى ما أظن أن المحيميد لا يعطي رواتب.





التعليق:

سؤالك كان يتعلق برحيل المتميزين وسببه. والاجابة كانت أيضا توضح سبب رحيل المتميزين.





ومن ثم قلت أنت:

وان كان المحيميد لا يستطيع ان يسعى لزيادة راتب طبيبان التقويم مثلا ورحلا جميعا ثم اتى بطبيب واحد متواضع ماذا نسميى هذا المدير ؟
هل الناجح القوي النظامي ؟
ام الفاشل بدليل فشله في الحفاظ على طبيبان متميزان ؟
ام انه لا يستطيع الحفاظ الا على الفاشلين امثاله وزهره ؟




التعليق :

هنا تغير سؤالك، بل أصبحت ثلاثة في واحد. وهذا يستلزم تغيير الاجابة يا ( حلو).


ورددت عليك :

- قضية بقاء الاطباء المتميزون، اذا كنت تقصد طبيبي التقويم السابقين، وهما ( عارف وشيخدار) فهل كنت تسمي شيخدار متميز؟ يمكن اقول ماشي حاله، يفك ازمة... اجي معك ، بس متميز؟؟ قوية شوي.
واما عارف فهو حاول ان يرتفع لمنصب استشاري ولكن طلبه رفض من قبل سمامة. ولذلك ترك المستشفى. اللوم هنا يقع على سمامة يا اخي.
أما الطبيب الحالي، فلو كان ( دينمو ) لا يتوقف ابدا، لن يستطيع احتواء اعداد المرضى الكبيرة. فيد واحدة لا تصفق جزاك الله خير.





ومن ثم قلت أنت:


بمقارنه شيخ دار والدينمو الجديد نجد ان شيخ دار متميز جدا وخبير والفارق بينهما كبير وواضح للعيان . كما ان رحيله مع عارف كان يمكن ان يغتفر لو عوضهما المحيميد باخران وليس بواحد ومن ثم التبجح بان التقويم تكميلي .

انا لا الوام سمامه بأي تقصير في المستشفى فسمامه هدفها تجاري في المستشفى والتطبيق الجزئي للعقد بالنسبه لسمامه مكسب كبير وحينما يصمت المسئول في اي قسم او مركز عن اي تقصير فلن تبادر سمامه بتغطيته الا ان تمت المخاطبه او الاعتراض من قبل المحيميد او غيره ..اذن المسئولية تقع على المشرف والمسئول على كل قسم كالاسنان المسئول عنها هو رئيسها وهو محبوبك والذي تطبل له الان ضد مصلحة المرضى .

كما ان هناك تناقض كبير ومتباين في ردودك حول نقطه عارف وهو

في الرد الاول قلت

- سبب الرحيل هو الرواتب. فالمتميز لا يرضى بالقليل في حين أنه يستطيع ايجاد عمل في مكان آخر براتب اعلى. وعلى ما أظن أن المحيميد لا يعطي رواتب.

وفي الرد الثاني قلت


واما عارف فهو حاول ان يرتفع لمنصب استشاري ولكن طلبه رفض من قبل سمامة. ولذلك ترك المستشفى. اللوم هنا يقع على سمامة يا اخي.



وهنا سؤال يتبادر الى الذهن ماسبب هذا التناقض الكبير ؟ هل هو الكذب الذي اريد به الباطل ام التضليل ام ماذا بارك الله فيك ؟



تعليق:

لا يوجد تناقض. فالشخص الذي لا يفهم وما دون هو الذي يرى أن هناك تناقضا. فزيادة مرتبة الطبيب تعني زيادة راتبه. أين التناقض في ذلك؟. ومع هذا فقد كانت اجابتي كالتالي:







اما بخصوص التناقض حول د. عارف، فسؤال بسيط يوضح لك الامر:

عندما يطلب طبيب ان يرتفع من اخصائي الى استشاري .... هل سيبقى بنفس الراتب؟؟. يبالتأكيد لا. يعني الدعوى كلها حول الراتب. فهمت؟ اتمنى ذلك، لانك بديت تتوهق كثير جزاك الله خير، وهذا مب زين عشانك.




ثم قلت أنت:

لم ( اتوهق ولا شي ) بل اطالبك بأن تفهم جيدا ارجوا ان تركز على التالي

بغض النظر عن عارف او شيخ دار او دينمو كان خطا المحيميد سيغتفر لو عوضهما بنفس العدد من اختصاصي التقويم وليس بواحد ومن ثم التبجح بان التقويم تكميلي . أي رحيل اي طبيب مهما كان اسمه ليس مهما بقدر ما هو تعويض نفس العدد الذي رحل او اكثر وبنفس الكفاءه ليس ان يذهب طبيبان ومن ثم تأتي بواحد فقط وتتبجح بمطالبات عارف او غيره . عوض بنفس العدد والكفاءه واترك عنك الحجج .

اتمنى ان تكون فهمت بعد هذا التوضيح



تعليق:
ردك السابق يتحدث عن ( تعويض) اطباء، ولماذا لم يتم التعويض بنفس العدد، ومن الطبيعي أن يكون الرد متعلق بنفس السؤال.... والذي كان ردي عليه كالتالي:




بخصوص التعويض عن أطباء التقويم،
أنا معك تماما. ولكن هل فعلا المحيميد لم يطالب بأطباء تقويم؟.
الذي أذكره جيدا، أنه تم استقدام طبيبين اثنين للتقويم( كبديلين)، أحدهما تم ترحيله لأنه غير مناسب. فما معنى أن يتم استقدام اثنين ( بدلا عن الاثنين الذين ذهبا) ؟؟. هذا يدل على أن المحيميد قد طالب بالتعويض فعلا!!.

أليس كذلك؟.


بمعنى آخر، أن الرجل لم يسكت أول الأمر، حتى يسكت في ( تاليه) فمالذي يجعله يسكت الآن؟ أكيد أن هناك عائقا خارج صلاحياته. ألا تتفق معي في ذلك؟.




ثم قلت أنت :


قصه جديدة لا اعلم لماذا لم تبرز الا الان ؟

حول هذا الموضوع نجد العجب العجاب
قلت في ردك رقم (43) ان المشكله هو طلب راتب اعلى .

وفي الرد ( 46 ) خرجت لنا بقصه جديدا حول الموضوع نفسه حينما قلت انه حاول رفع وظيفتة الى استشاري ؟


وفي ردك رقم (48) حاولت بطريقة مضحكة اللت والعجن ان تربط بين القصتان السابقتان ولكنك فشلت وللاسف ورطت نفسك في الدخول في هذا المحور وانت لا تعلم عنه شيئا

والمصيبة والكارثة حصلت الان حينما اتيت في الرد رقم (54) وذكرت انه قد احظر بديلان ورحل واحد وبقي اخر .

ماذا نصدق القصه رقم (1) والا القصه رقم (2) والا القصه رقم (3) والا القصه رقم (4) ؟؟

احترنا معك بصراحه .





ههههههههههههه
لا تعلم لماذا برزت القصة الان؟؟ لأنك سؤالك لم ( يبرز ) إلا الآن!.

فسياق القصص - التي تراها أنت قصص- كانت معتمدة على أسئلتك..

وأتحداك ...

وأقولها ثانية ..

أتحداك أن تنكر ( أن تعقيباتي لم تكن في مضمون تساؤلاتك بخصوص هذا الشأن - شأن رحيل الأطباء- ).



أتخيل الآن بالطبع في موقفك الذي لا تحسد عليه، (من طيحة الوجه وخلافه)



في انتظار تعليقك، حتى أبدأ بالنقطة الثانية.

نصيحة:

واحرص جزاك الله خير في المرات القادمة، قصدي في النقاط القادمة

( عشانك والله مب عشاني)





سلملم

الحق ولو على نفسك 12-12-07 08:13 pm

خزعل

لا ادري مالهدف من تجزئه افكار الموضوع الى ردود متعدده خاصة وان هذا لم يكن مطلبا في البدايه . اخشى ان يكون ذلك ( لتمييع ) فكرة الموضوع الكاملة و تتفيهها بتجزئه الموضوع على هواك حتى لا يلحظ العامة كثرة ( بلاوي ) ادارة الاسنان علما بأن الحابل لم يتخلط بالنابل كما تتبجح به . عموما وحتى لا تتحج بأي ذرائع ( كالسبوره وبليدها ) ساسايرك بما طلبت شريطة اكمالنا بقية الافكار في الموضوع .


بالنسبة للنقطة التي اخترتها فهي تضج بالتناقضات و ( التنافضات ) لا ادري مالمشكله تحديدا فهي اما اما انك متورط ولا تعلم بذلك وتلك مصيبة . او انك متورط و تعلم بذلك والمصيبة اعظم ( مع ضني بأن الاولى اقرب ) .

فبرجوعنا للموضوع الاساس نجد ان مفتاح هذه النقطة هو التالي

اقتباس:

كل الإمكانات المادية والتجهيزات موجودة ولكن الكوادر المميزة ترحل كثيرا وسريعا ويبقى الكادر الأقل من العادي والذي جعل أسنان المرضى كأسنان مشط مدمرة . بل لا تكاد تجد طبيب أسنان متمكن يستمر في المركز لأكثر من شهور (ستة) والهدف هو دفع الناس للعيادات الأهلية وان عرف السبب بطل العجب .
اي ان الفكرة الرئيسية هي ( رحيل الكوادر المتميزة وبقاء الأقل من عاديه )

اما المتحدث الرسمي لصحة القصيم افاد بالتالي
اقتباس:

أما بخصوص رحيل الكوادر المميزة سريعاً وبقاء الكوادر قليلة الكفاءة فإننا نستغرب إثارة مثل هذا الموضوع الذي لايمت للواقع بصلة حيث أن الكوادر المتواجدة من غير السعوديين تعد من أفضل أن لم تكن أفضل من عمل بهذا المركز وهي مستمرة ومنذ سنوات ويصل مدة عمل البعض منهم إلى ثمان سنوات تقريباً ولايوجد قوى عاملة مؤهلة غادرت المكان خلال الستة أشهر مثل ماأشرتم سوى طبيب واحد قامت الشؤون الصحية بإنهاء خدماته لوجود بعض الملاحظات على أداءه وأخلاقه العملية

اما مداخلتك الاولى حول هذه النقطة كانت

اقتباس:

2- سبب الرحيل هو الرواتب. فالمتميز لا يرضى بالقليل في حين أنه يستطيع ايجاد عمل في مكان آخر براتب اعلى. وعلى ما أظن أن المحيميد لا يعطي رواتب.
فكان ردك بان سبب الرحيل هو الرواتب .

ثم اتى ردي عليك حول هذه الجزئية بالتالي

اقتباس:

وان كان المحيميد لا يستطيع ان يسعى لزيادة راتب طبيبان التقويم مثلا ورحلا جميعا ثم اتى بطبيب واحد متواضع ماذا نسميى هذا المدير ؟
هل الناجح القوي النظامي ؟
ام الفاشل بدليل فشله في الحفاظ على طبيبان متميزان ؟

ام انه لا يستطيع الحفاظ الا على الفاشلين امثاله وزهره ؟
وذكرت فيها ان كان سبب رحيل اطباء التقويم هو الراتب والمحيميد لا يستطيع الحفاظ عليهما بزيادة الرواتب فليحضر نفس العدد وبنفس الكفائه .

علما بأنك تجاهلت جزئية مهمة جدا وهي قدرة المحيميد على الحفاظ على ( زهرة ) على الرغم من انها سيئة خلق و اداء ومع هذا تمت زيادة راتبها والابقاء عليها على الرغم من انها كادت تطرد من الخليج بكاملة بعد التقييم العادل من ( د/ العمرو ) والذي ذكر فيه بأنها غير صالحة حتى لتطبيب اسنان الاغنام لولا تدخل ( المحيميد ) وتغيير التقدير الى جيد جدا

ارجوا بأن لا تتجاهل هذه الجزئية الهامة .

ثم اتى ردك حول هذه النقطة

اقتباس:

2- قضية بقاء الاطباء المتميزون، اذا كنت تقصد طبيبي التقويم السابقين، وهما ( عارف وشيخدار) فهل كنت تسمي شيخدار متميز؟ يمكن اقول ماشي حاله، يفك ازمة... اجي معك ، بس متميز؟؟ قوية شوي.
واما عارف فهو حاول ان يرتفع لمنصب استشاري ولكن طلبه رفض من قبل سمامة. ولذلك ترك المستشفى. اللوم هنا يقع على سمامة يا اخي.


أما الطبيب الحالي، فلو كان ( دينمو ) لا يتوقف ابدا، لن يستطيع احتواء اعداد المرضى الكبيرة. فيد واحدة لا تصفق جزاك الله خير.
ونجد انك غيرت كلامك حول هذه النقطة ففي البداية رواتب ثم تبجحت برواية اخرى وهي مسمى وظيفة . وفيه أقررت بأن البديل عن الاثنان ( واحد ) دينمو.

ثم اتى ردي عليك

اقتباس:

بمقارنه شيخ دار والدينمو الجديد نجد ان شيخ دار متميز جدا وخبير والفارق بينهما كبير وواضح للعيان . كما ان رحيله مع عارف كان يمكن ان يغتفر لو عوضهما المحيميد باخران وليس بواحد ومن ثم التبجح بان التقويم تكميلي .

انا لا الوام سمامه بأي تقصير في المستشفى فسمامه هدفها تجاري في المستشفى والتطبيق الجزئي للعقد بالنسبه لسمامه مكسب كبير وحينما يصمت المسئول في اي قسم او مركز عن اي تقصير فلن تبادر سمامه بتغطيته الا ان تمت المخاطبه او الاعتراض من قبل المحيميد او غيره ..اذن المسئولية تقع على المشرف والمسئول على كل قسم كالاسنان المسئول عنها هو رئيسها وهو محبوبك والذي تطبل له الان ضد مصلحة المرضى .
وفيه تم نقد المحيميد لعدم احضارة بديلان كفوان كما كان عارف وشيخ .

وبعدها اتى ردك وتجاهلت كامل النقطة على الرغم من اهميتها واتجهت لسؤالي عن تناقضك حول هذه النقطة وقلت التالي

اقتباس:

اما بخصوص التناقض حول د. عارف، فسؤال بسيط يوضح لك الامر:

عندما يطلب طبيب ان يرتفع من اخصائي الى استشاري .... هل سيبقى بنفس الراتب؟؟. يبالتأكيد لا. يعني الدعوى كلها حول الراتب. فهمت؟ اتمنى ذلك، لانك بديت تتوهق كثير جزاك الله خير، وهذا مب زين عشانك.
على الرغم من تخبصك لفك ودورانك كان يجب عليك تحديد نقطة بدون ان تحلل وتعقد على هواك . طلب الراتب غير طلب تغيير مسمى الوظيفة فقد يطلب شخص تغيير مسمى الوظيفة كي يكسب امر معنوي كونه استشاري او قد يطلب ذلك لراتب او قد يطلبة لامر اخر وبتالي اصبح مبرر سبب رحيل عارف الراتب يختلف عن طلب تغيير مسمى الوظيفة وبتالي يستوجب علي الان ان اسألك

ماسبب رحيل د/ عارف عن مركز الاسنان
أ ( الراتب )
ب ( تغيير مسمى الوظيفة )

اختر مابين الاقواس ههههههههههههههه

ايضا لم تذكر سبب رحيل شيخ دار هل الراتب او وده يصير استشاري .

ثم اتى ردي على نقطتك

اقتباس:

لم ( اتوهق ولا شي ) بل اطالبك بأن تفهم جيدا ارجوا ان تركز على التالي

بغض النظر عن عارف او شيخ دار او دينمو كان خطا المحيميد سيغتفر لو عوضهما بنفس العدد من اختصاصي التقويم وليس بواحد ومن ثم التبجح بان التقويم تكميلي . أي رحيل اي طبيب مهما كان اسمه ليس مهما بقدر ما هو تعويض نفس العدد الذي رحل او اكثر وبنفس الكفاءه ليس ان يذهب طبيبان ومن ثم تأتي بواحد فقط وتتبجح بمطالبات عارف او غيره . عوض بنفس العدد والكفاءه واترك عنك الحجج .

اتمنى ان تكون فهمت بعد هذا التوضيح .
وفيه تجاهلت تخبصك حول الراتب ومسمى الوظيفة وطالبت بنفس عدد وكفائة الراحلين من المركز .

ثم تبجحت برواية جديده وقلت

اقتباس:

بخصوص التعويض عن أطباء التقويم،
أنا معك تماما. ولكن هل فعلا المحيميد لم يطالب بأطباء تقويم؟.
الذي أذكره جيدا، أنه تم استقدام طبيبين اثنين للتقويم( كبديلين)، أحدهما تم ترحيله لأنه غير مناسب. فما معنى أن يتم استقدام اثنين ( بدلا عن الاثنين الذين ذهبا) ؟؟. هذا يدل على أن المحيميد قد طالب بالتعويض فعلا!!.
وهي بأن كان هناك طبيبان تم استقدامهما ثم رحل واحد وبقي دينمو على الرغم من انك لم تذكر ذلك مسبقا بل اقررت فيما سبق بوجود دينمو كبديل للاثنان .

ونحن الان لاندري ماذا نصدق

هل رحل عارف بسبب الراتب ام مسمى الوظيفة ؟
ولا ندري هل رحل شيخ للراتب ام مسمى وظيفة ام حجة اخرى ؟
ولا ندري هل عوض عارف وشيخ باثنان ام واحد ؟
ولا ندري ماسبب قدرة المحميد على الحفاظ على زهرة وزيادة راتبهامع سوء خلقها وعملها وعدم قدرتة على المتميزان عارف وشيخ ؟

فمان الله ياراعي سلملم

خزعل 13-12-07 02:21 pm

جميل جدا أنك لم تتجرأ على مقارعة التحدي. ومقدر جدا لمحاولاتك المستميتة للظهور بمظهر المنافح عن الحق، الموضوعي ، الغير ( مشخصن). ولكن للأسف أنت نفسك تجر نفسك للهاوية.


أجمل شيء هو نبرة تعقيبك التي اصبحت متزنة وهادئة. والأجمل ، انظر كيف ان نقطة واحدة أحدثت هذا الجلل، فلقد كنت محقا عندما اردت التفصيل والتجزئة. والشكر موصولا لك على تقبل هذه الفكرة التي تريحني وتريحك وتريح القاريء. وكلما كان اتفاقنا سريعا ... كان انتقالنا الى النقاط الاخرى اسرع.



قضية زيادة الرواتب.


ما علاقة د.زهرة بموضوع زيادة الرواتب؟.


فوضع (زهرة) وضع إداري بحت، لا علاقة له بالرواتب. وبما أننا نتكلم عن الرواتب فهذا يضع زهرة جانبا.

وعشان ترتاح اقول لك :
( تستطيع ان تحافظ على الموظف السيء ، إذا كنت مديرا سيئا، ولكنك لا تستطيع ان تحافظ على الموظف الطموح الجيد، حتى وان كنت مديرا ناجحا).

يعني لو فرضنا ان المحيميد مدير ناجح كيف يستطيع ان يحافظ على شخص جيد مثل ( عارف)؟ وهو يريد زيادة في الراتب؟.، يدفع له من مخباته مثلا؟؟.
وأنا هنا أركز على الراتب، متجاهلا أي تفرعات تشتت النقطة المعنية.




وبخصوص سؤالك المضحك،

على الرغم من تخبصك لفك ودورانك كان يجب عليك تحديد نقطة بدون ان تحلل وتعقد على هواك . طلب الراتب غير طلب تغيير مسمى الوظيفة فقد يطلب شخص تغيير مسمى الوظيفة كي يكسب امر معنوي كونه استشاري او قد يطلب ذلك لراتب او قد يطلبة لامر اخر وبتالي اصبح مبرر سبب رحيل عارف الراتب يختلف عن طلب تغيير مسمى الوظيفة وبتالي يستوجب علي الان ان اسألك

ماسبب رحيل د/ عارف عن مركز الاسنان
أ ( الراتب )
ب ( تغيير مسمى الوظيفة )

اختر مابين الاقواس ههههههههههههههه

ايضا لم تذكر سبب رحيل شيخ دار هل الراتب او وده يصير استشاري .



سؤالك غريب، ولكن لا غرابة ان عرفنا انك تريد ان تتعلق بتلك القشة التي ( تضر ) ولا تنفع. فما جاءك من التعقيب السابق ليس بالقليل.

تقول أنت هنا (طلب الراتب غير طلب تغيير مسمى الوظيفة فقد يطلب شخص تغيير مسمى الوظيفة كي يكسب امر معنوي كونه استشاري او قد يطلب ذلك لراتب)


وسؤالك الغبي يقول:
ماسبب رحيل د/ عارف عن مركز الاسنان
أ ( الراتب )
ب ( تغيير مسمى الوظيفة )


هل لاحظت الخلل الغبائي في سؤالك؟. فأنت أجبت سابقا بأن السبب هو ( أ ) أو ( ب ). فماذا تظن أني سأختار؟ بالتأكيد سأختار ( أ- الراتب) يا أيها ( الذهين).


هل تعلم ماذا كان يقول د. عارف؟،
كان يقول ( إذا لم يرفعوا مرتبتي إلى استشاري – قصده سمامة- فعلى مرتبي الحالي أستطيع أن أجنيه هناك وانا في الهند).




وإذا فصلنا قولك بعض الشيء لوجدناه تحفة تجبرنا على طبعها في جبهتك وهي:
(طلب الراتب غير طلب تغيير مسمى الوظيفة فقد يطلب شخص تغيير مسمى الوظيفة كي يكسب امر معنوي كونه استشاري او قد يطلب ذلك لراتب)


تقول أن طلب الراتب غير طلب تغيير مسمى الوظيفة، وهذا يوضح انهما أمران منفصلان ، لا يتقابلان ابدا.


وبنفس الوقت تقول أن طلب تغيير مسمى الوظيفة لأجل أمر معنوي أو لأجل الراتب !!!. فأي تخبط تعيشه يا فتى؟؟.

السعي وراء المناصب والترقيات كلها لاجل المال. وإذا سلمنا لترهاتك حول الأمور المعنوية، فهذا لا يخرجنا عن السياق نفسه. لأننا سنقول حينها أن د.عارف خرج بسبب أن ( معنوياته ) هبطت عندما رفض طلب ترقيته لاستشاري!!. فالنتيجة يا أيها ( الفتى الغر ) واحدة.




اتمنى أن ننتهي من هذه النقطة على وفاق حتى نبحث في الاخريات.




بالمناسبة:
سمعت عن قصيدة ابو عص؟


سلملم

الــذهــيــن 14-12-07 10:04 am

شخابيط جدران
شخبط شخابيط...؟؟!!

الحق ولو على نفسك 14-12-07 03:28 pm

خزعل
اقتباس:

جميل جدا أنك لم تتجرأ على مقارعة التحدي. ومقدر جدا لمحاولاتك المستميتة للظهور بمظهر المنافح عن الحق، الموضوعي ، الغير ( مشخصن). ولكن للأسف أنت نفسك تجر نفسك للهاوية.


أجمل شيء هو نبرة تعقيبك التي اصبحت متزنة وهادئة. والأجمل ، انظر كيف ان نقطة واحدة أحدثت هذا الجلل، فلقد كنت محقا عندما اردت التفصيل والتجزئة. والشكر موصولا لك على تقبل هذه الفكرة التي تريحني وتريحك وتريح القاريء. وكلما كان اتفاقنا سريعا ... كان انتقالنا الى النقاط الاخرى اسرع.
بداية اقول ( اللهم أرني الحق حق وأرزقني أتباعه و أرني الباطل باطل وأرزقني إجتنابه ) .

بنسبة لنبرة تعقيبي فهي متزنة وعاقله وهادئة منذ الموضوع الاساس وهي ولله الحمد خاويه من ( الغباء ) و ( التبجح ) والذي تنضح به ردود البعض . بالنسبة لتجزئة الموضوع فهي لن تريحني بل ستريح من يرمي الى تمييع افكار الموضوع جملة وجعلها سهلة يسيرة لمن يتابع الموضوع فمن يقنع بسلبيه واحد لمركز الاسنان من واقع ردودنا الحالية سيتغاضى عن جملة السلبيات الاخرى التي سنأتي عليها فيما يلي وبالتالي لن يحس بخطورة تواجد مدير الاسنان لفترة اطول في مركز الاسنان .

بالنسبة لاتفاقك او اختلافك معي ليس له اي اشكالية لدي بل هو امر عادي جدا ( كونك محسوب على ادارة الاسنان ) ما يهمني هو المتلقي المحايد والمستفيد من المركز ( في حال سمح له المحيميد بالاستفادة من مقدرات مركز الاسنان ) .

اقتباس:

ما علاقة د.زهرة بموضوع زيادة الرواتب؟.


فوضع (زهرة) وضع إداري بحت، لا علاقة له بالرواتب. وبما أننا نتكلم عن الرواتب فهذا يضع زهرة جانبا.

وعشان ترتاح اقول لك :
( تستطيع ان تحافظ على الموظف السيء ، إذا كنت مديرا سيئا، ولكنك لا تستطيع ان تحافظ على الموظف الطموح الجيد، حتى وان كنت مديرا ناجحا).

يعني لو فرضنا ان المحيميد مدير ناجح كيف يستطيع ان يحافظ على شخص جيد مثل ( عارف)؟ وهو يريد زيادة في الراتب؟.، يدفع له من مخباته مثلا؟؟.
وأنا هنا أركز على الراتب، متجاهلا أي تفرعات تشتت النقطة المعنية.
اذا كنت تتبجح بأن كل تعقيباتك كانت في مضمون تساؤلاتك وتعقيباتي وبشكل خاص بخصوص - شأن رحيل الأطباء- اذن لماذا تعاميت عن ردي رقم ( 45 ) ام انها اتت على الوتر الحساس لحبيبك الاداري الفاشل ( المحيميد ) ؟

ارجع للرد وحتى لا اتعبك ساقتبس لك النقطة التي تعاميت عنها

اقتباس:

وان كان المحيميد لا يستطيع ان يسعى لزيادة راتب طبيبان التقويم مثلا ورحلا جميعا ثم اتى بطبيب واحد متواضع ماذا نسميى هذا المدير ؟
هل الناجح القوي النظامي ؟
ام الفاشل بدليل فشله في الحفاظ على طبيبان متميزان ؟

ام انه لا يستطيع الحفاظ الا على الفاشلين امثاله وزهره ؟
حتى في الرد ( 46 ) وما بعدة تعاميت عنه ولو كان لديك بعض من الذكاء لتعاميت عن هذه النقطة في هذا الرد ولكن ( جنون العظمة ) يوهق كثير من المرات .

ايضا ذكرتها في الرد رقم ( 57 ) وقلت التالي :

اقتباس:

علما بأنك تجاهلت جزئية مهمة جدا وهي قدرة المحيميد على الحفاظ على ( زهرة ) على الرغم من انها سيئة خلق و اداء ومع هذا تمت زيادة راتبها والابقاء عليها على الرغم من انها كادت تطرد من الخليج بكاملة بعد التقييم العادل من ( د/ العمرو ) والذي ذكر فيه بأنها غير صالحة حتى لتطبيب اسنان الاغنام لولا تدخل ( المحيميد ) وتغيير التقدير الى جيد جدا

ارجوا بأن لا تتجاهل هذه الجزئية الهامة .
والرجاء لم يجد له اذان صاغية كون الشق اكبر من الرقعه لدى من تدافع عنه.


اما بالنسبة لقولك ( تستطيع ان تحافظ على الموظف السيء ، إذا كنت مديرا سيئا، ولكنك لا تستطيع ان تحافظ على الموظف الطموح الجيد، حتى وان كنت مديرا ناجحا )

فالمحيميد ( بفشلة ) استطاع ان يبقي الفاشلة زهرة رغم رفض الناجحين لها ( العمرو ) وهذا مصداقا لكلامي بأن المحيميد اداري فاشل . وسببا قويا ومقنعا لايرادي اسم زهرة في الرد .

فنحن نتفق سويا بأن المحيميد اداري فاشل كونه استطاع ان يبقي ( الفاشلة زهره ) ويفشل في الحفاظ على ( الناجح عارف ) .

تستطيع ان تحافظ على الموظف السيء ، إذا كنت مديرا سيئا، ولكنك لا تستطيع ان تحافظ على الموظف الطموح الجيد، حتى وان كنت مديرا ناجحا

شكرا لك على هذه العبارة الرائعه وعلى الاتفاق في الرأي .

اقتباس:

وسؤالك الغبي يقول:
ماسبب رحيل د/ عارف عن مركز الاسنان
أ ( الراتب )
ب ( تغيير مسمى الوظيفة )


هل لاحظت الخلل الغبائي في سؤالك؟. فأنت أجبت سابقا بأن السبب هو ( أ ) أو ( ب ). فماذا تظن أني سأختار؟ بالتأكيد سأختار ( أ- الراتب) يا أيها ( الذهين).


هل تعلم ماذا كان يقول د. عارف؟،
كان يقول ( إذا لم يرفعوا مرتبتي إلى استشاري – قصده سمامة- فعلى مرتبي الحالي أستطيع أن أجنيه هناك وانا في الهند).
اما بخصوص سؤالي الذي لم تستوعبة قدراتك العقلية و انا اسف على ذلك كوني لم اقدر ذلك . ولكن في نفس النقطة تعاميت عنها كالعاده .

موضوع شيخ دار لماذا رحل ؟؟

لا اضن السؤال يحتاج الى قدرات عقليه ليست موجوده لك فقط اسأل المحيميد واجب علينا .

اقتباس:

وإذا فصلنا قولك بعض الشيء لوجدناه تحفة تجبرنا على طبعها في جبهتك وهي:
(طلب الراتب غير طلب تغيير مسمى الوظيفة فقد يطلب شخص تغيير مسمى الوظيفة كي يكسب امر معنوي كونه استشاري او قد يطلب ذلك لراتب)

تقول أن طلب الراتب غير طلب تغيير مسمى الوظيفة، وهذا يوضح انهما أمران منفصلان ، لا يتقابلان ابدا.


وبنفس الوقت تقول أن طلب تغيير مسمى الوظيفة لأجل أمر معنوي أو لأجل الراتب !!!. فأي تخبط تعيشه يا فتى؟؟.
انت من اتى بالتناقضات والاقول ( الكاذبة ) فمرة تتبجح بالرواتب ومرة اخرى تتبجح بمسمى الوظيفة و في مرات لا نعلم بماذا ستخرج لنا .

اقتباس:

السعي وراء المناصب والترقيات كلها لاجل المال. وإذا سلمنا لترهاتك حول الأمور المعنوية، فهذا لا يخرجنا عن السياق نفسه. لأننا سنقول حينها أن د.عارف خرج بسبب أن ( معنوياته ) هبطت عندما رفض طلب ترقيته لاستشاري!!. فالنتيجة يا أيها ( الفتى الغر ) واحدة.

المعنويات غير الماديات

اعلم قدراتك العقلية لاتتسع لذلك . علما انك انك من ادخلنا في متاهة المعنويات والمادية لتخبطك بين الرواتب و مسمى الوظيفة ( يافتى الاسنان ).

اقتباس:

اتمنى أن ننتهي من هذه النقطة على وفاق حتى نبحث في الاخريات.
اتفقنا بالتالي :
*المحيميد اداري فاشل بدليل ايرادك المقوله ( تستطيع ان تحافظ على الموظف السيء ، إذا كنت مديرا سيئا، ولكنك لا تستطيع ان تحافظ على الموظف الطموح الجيد، حتى وان كنت مديرا ناجحا ) والمحيميد استطاع ان يبقي فاشله ويفشل في الحفاظ على ناجح .

ولازال التساؤل عن التالي :
* ماسبب رحيل شيخ دار .
*تعاميك عن موضوع زهرة .
* نقطة من الرد رقم ( 57 ) هل عوض عارف وشيخ دار بواحد ام اثنين ؟

ام لازال للاقوال الكاذبة والقصص بقية ؟


الساعة الآن 09:53 am.

Powered by vBulletin® Version 3.8.8 Alpha 1
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc. Trans by
موقع بريدة