![]() |
وين اهل التعليم عن هذه المديره بالله نورونا
السلام عليكم
هذي مديره في احدى مدارس بريده من عطلو الطالبات وهي قايله للمعلمات وقعو واطلعو وهن مبسوطات وطبعا الوقت مفتوح لهن متى ما بغن يجن 8و9و10 و10ونصف واللي اكله علقه بهالموضوع هن الاداريات طيب حنا ياسعاده المديره مالنا حق نرتاح قالت انتم عندكم اعمال وهن لا وبالعافيه عطتهم يوم ومن غير نفس طيب وش رايكم هل تصرف هذه المديره صح ولا غلط اختكم شمس بريده |
طبعا يا اختي شمس تصرف المديرة صحيح فهي تطبق النظام لا اكثر ولا اقل
فلا تحملين المدرسات ما لايحتملن مشكلتنا اننا اذا كنا غير مرتاحين نبي نشغل الناس كلهم معنا |
اخي ابوحكيـــــم اي نظام انهن يوقعن ويطلعن النظام دوام رسمي
الى نهاية الشهر ,ولكن هي قد تكون متساعده مع المدرســــــات لأن ليس لوجود اكثرهن اي فائده ولكن اذا بتتساعد المفروض ان يكون للكل وليس للمدرسه فما ذنب الاداريات ,مع ان ماتفعله مخالف حتى لو كان على الجميع ,,عموما انا ما الووم الاداريات اذا انقهرن والله مدلعات هالمدرسات...عجزات يصبرن هالشهر ..... |
اقتباس:
ولا فيه نص تعميم يقول انو المعلمات ما يداومن اويوقعن ويطلعن |
اقتباس:
ردك يثلج الصدر |
شمس بريدة
الإلتزام بالنظام قتل للإبداع ومن حق المديره التجاوز قدر الإستطاعه وبمالايتعارض مع مصلحة العمل اذا كان خروج المعلمات لايعطل العمل فماالفائدة من بقاءهن بالمدرسه ؟ اما بالنسبة للإداريات فأعتقد بأن ذلك مرهون بالعمل الموكل إليهن ويكفي ان المديرة باقيه إلى جانبكن لتؤكد بأن مصلحة العمل هي همّها وليس امر آخر عليكِ وزميلاتك انصاف المديره فقد يأتي الوقت الذي تجدن انفسكن المستفيدات من رؤيتها الإداريه اقدّر كل مسئول يتعامل مع العاملين تحت يده بهذا المنهج المعتمد على الأنتاجيه بعيداً عن البيروقراطيه المقيته تحياتي ,,, |
شمس بريدة ماهي الفائدة عندما نطبق النظام بحذافيره ، كل نظام يوجد به ثغرة وتستغل هذه بمصلحة العمل . ماهي الفائدة من دوام المعلمات من بدايتة حتى نهايته رغم أنه لا يوجد لهن عمل أنتم يالأداريات هذا هو صميم عملكم فلا تنزعجين من ذلك فمن الممكن عند اجبارهن بالحضور لا يدعنكن تعملن |
شمس
يعني انتي تبين زيكم زي المعلمات توقعون وتروحون؟؟ ولا تبين تطبيق النظام بحذافيره .. بحيث يداومون المعلمات دوام كامل مثلكم؟؟ اتصور الاولى اقرب..! وبصراحه اعجبتني المديره بتعاونها,, وش الفايده من حضور المعلمات دام مافيه تدريس؟؟ ! |
المفترض المعاملة بالمثل فمن حق الاداريات الخروج مثل المعلمات لأنه ليس هناك نظام يسمح بخروج المعلمات بعد الحضور مباشرة والتوقيع
|
الحمد لله يبدو ان عبدالله الحلوة والالماني والنزغة موافقين على رايي
وحنا يعلم الله ودنا انكم ترتاحون ياشمس لكن اذا كنتو مشغولين لا تشغلون امة محمد معكم وبالنسبة للمدرسين كلنا نعرف ياشمس ناس متغربين وناس يقطعون مسافات طويلة عشان توقيع فقط هل المساكين ذولا عندك حل لهم ياشمس؟ المعذرة انا عارف اني حرقت دمك لكن هذي هي الحقيقة من وجهة نضري المتوااااااااضعة |
من اجل ارضاء الجميع
أعتقد ان التساهل دائما مطلب خصوصا في ظل عدم وجود اعمال خصوصا في هذا الوقت اعتقد بأنه يجب على المديرة ارضاء الاداريات والتنسيق بالأعمال بينهن يعني كل يوم على وحده الشغل ونتمنى لك كل التوفيق |
اقتباس:
فالاداريات ليس لديهن عمل يذكر ونع هذا لا تسحمح بالخروج لهن وبعدين يا اخي هذا دوام رسمي لابد وان يمشي على الكل بم يرد ان المعلمات يوقعن والاداريات يجلسن |
شمس بريده
الأنصاف لايكون ابداً بتطبيق النظام بحذافيره على الجميع لأن النظام لايفرق بين المجتهدين وغيرهم ولا يقدر ظروف العمل لذا يأتي دور المديره بتقدير الأمور ومحاولة انصاف الجميع حسب الظروف واعتقد بأن تصرفها يحمل انصافاً كبيراً للجميع تذكري تصرفاتها بالظروف العاديه وكيف يحدث احياناً ان تسمح للإداريات بالأستئذان بينما لاتسمح للمعلمات بسبب ارتباطهن بالجدول وما ذلك إلا تجاوزاً ايجابياً لخدمة العمل بإختصار ماقد يكون ضدك اليوم يكون لصالحك غداً تحياتي ,,, |
اقتباس:
لا يااخي هذا دوام على الكل وليس مخصص للاداريات وفيه اكثر المدارس يسوون توزيع بين المعلمات والاداريات |
اقتباس:
هل ورد بهذا تعميم |
احســـن انتن وش وراكـن طوول السنــه وانتن مرتتاحات
والمدرسات يحوول يكرفن خليهن يستانسن ويوسعن صدوورهن وانت جاء وقت دوركن تكرفن هههههههههههههه |
اقتباس:
شاكره لك من كل قلبي |
اقتباس:
|
اقتباس:
انها تاذن للاداريات باالايام العاديه لا اخي العكس ارجو ان تراجع نفسك وتنصف فانت من المنصفين |
اقتباس:
|
يجب ان لا يجلس موظف ليس له عمل
المفروض ما يحضرن المعلمات و المعلمين بس الروتين وش الفايده من حضور المعلم ومغادرته بعد التوقيع بس تعقيد المسئلة أختي شمس هل لديكم عمل تقومن فيه او روتين بس عموما ارى تصرف المديرة إذا كان عندكن عمل طبيعي لكم تحياتي |
ياحبي لهالمديرة ليته تعدي مديرتنا لو شوي حرام والله عذاب الوحدة تجي تقهوى وتجلس بس لين ينتهي الدوام ,, لو فيه شغل ماعليه اصلا ماراح تحسين بملل لكن اذا صرتي فاضيه تملين وتطفشين ويضيع وقتك بس ,, خاصة اذا صرتي جاية من زواج البارح ,, كساافه والله .. اشوف تصرف المديره تصرف حكيم وممتااز وليت كل المدراء يصيرون مثله ,, يسلمووو ولاتزعلين علي ,,, وجهة نظر لا أكثر ,, |
والله شوفي ياختي تصرف المديره خطاء من حيث انه ضلم لطالبات الي عندهم اختبارات لأنهن يأتين لستفسار من المدرسات ولا يجدن احد بسبب انهمن يوقعن ويمشن والضحيه الطالبات !! دمتي بود اختي تقبلي مروري اخوك بيارق |
خلهن يأكل فول ويكبرن الوساده بعد وش وراهن
|
أشكرك ياشمس بريدة على هذا الموضوع إذ لابد من العدل وكلة في رقبة المديرة وسوف تسأل عنه يوم الحساب وعلى فكرة المتابعة يتابعون الأمر لأنه فيه مدرسة مديرتهم سامحه لهم بأن يوقعون ويخرجون وجأهم تحقيق فلا تستعجلي ياشمس سوف يأتيكم تحقيق والله هالمدرسات على كيفهن حتى رجالهن على الكيف يجن وقت مايبن ويروحن وقت مايبن النظام نظام على الكل والكثير من المدرسات والله مايستهلن أنهن يوقعن ويخرجن والله تستهلين الشكر ياشمس
|
من وجهة نظري الشخصيه لو ان جميع المديرات على رتم واحد يعني كل قراراتهن وحده كان اقول الامر عادي
ولكن المشكلة تكمن في ان بعض المديرات يطبقن النظام بحذافيره وبعض المديرات راده في القرارات وتحب تريح المدرسات لانه لا حاجة لوجودهن ويكون هناك فريقين بعض المدرسات يدواومن دوام رسمي كامل والبعض الاخر يوقعن ويخرجن ولا يوجد عدل بينهن |
اقتباس:
شمس بريده لا اتحدث عن هذه المديره او غيرها بل اتحدث عن المبدأ نفسه متى ماتم تطبيقه على الجميع للتوضيح اكثر .. هناك مبدأ الألتزام بالنظام كما ان هناك مبدأ الأنتاجيه بعيداً عن روتين النظام انا مع الثاني وضد الأول وهذا ماقصدته بكلامي السابق تحياتي |
حسد
الحسد طلع ادم من الجنةوانتي حسودة حاسدات خوات لك طول السنة شاقيات انتي مرتاحة!!!!!!!!!!
|
[align=center]
سلام ......... اقتباس:
أجل المتابعة يتابعون الأمر .. ؟! http://www.buraydh.com/forum/images/icons/icon10.gif ممممممممممم يعني على بال مايتابعون المدارس نكون وصلنا لفترة الاسبوعين للعام 1430 / 1431 هــ * انصح كل مديرة تجيها مساءلة أو تحقيق تسألهم وين التعميم الدوري للتذكير ( بالدوام ) الخاص بهالفترة ؟! http://www.buraydh.com/forum/images/icons/icon7.gif مجرد تعميم ( ذكي ) يترك مساحة حرة بين ( الخط الاحمر ) و ( المرونة ) كفيل بخلق الهيبة والحرمة لــ التلاعب بالدوام وفق اهواء مديرات المدارس ! أنا ضد التشديد على المنسوبات في هذه الفترة .. ولكن في الوقت نفسه اتعجب أن يصل الأمر ببعض المدارس إلى ( اقتسام ) ايام الدوام بينهم والتوقيع بدون حضور ! بل وصل الأمر ببعض المدارس إلى أن تغلق في الساعة 10,30 اخبرتني بذلك ( ام جيراننا عندما ذهبت لتنقل ابنتها ) ! الله يكون بالعون ،، [/align] |
[QUOTE=نسيم الشمال;1839632]يجب ان لا يجلس موظف ليس له عمل
المفروض ما يحضرن المعلمات و المعلمين بس الروتين وش الفايده من حضور المعلم ومغادرته بعد التوقيع بس تعقيد المسئلة أختي شمس هل لديكم عمل تقومن فيه او روتين بس عموما ارى تصرف المديرة إذا كان عندكن عمل طبيعي لكم تحياتي[/QUOTE عمل طبيعي على الكل وليس المعلمات فقط |
اقتباس:
|
اقتباس:
|
اقتباس:
|
اقتباس:
الله يكون بالعون |
اقتباس:
ردك اثلج صدري والمفروض النظام يطبق على الكل |
اقتباس:
هذا الكلام الصحيح وجزلك الله خيرا |
اقتباس:
والله ان الكلام ليس عني انما عن اناس يعانون وهن الاداريات في هذه المدرسه والله انهن شاقيات طول السنه اكثر من المعلمات |
اقتباس:
ارجو قراءه موضوعي اختي مره اخرى ونحن لا نستغني عن نقدك |
المتضرر الاول من عدم وجود الاداريات هن المراجعات للمدرسة لتسجيل بناتهن لأن تسجيل الطالبات ليس مسؤلية المدرسات بل الاداريات لذا فتصرف المديرة مقبول باعتقادي حتى لا تعطل مصالح المراجعات طالما انها تظل باقية مع الاداريات مثلها مثلهن
|
صح ابي حسنه واحده لحضور المدرسات مافي عمل
الاادره شي ثاني ليه ما صرتي مدرسه كان ما في دوام |
| الساعة الآن 05:14 am. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.8 Alpha 1
Copyright ©2000 - 2026, vBulletin Solutions, Inc. Trans by
موقع بريدة