|
يا أعضاء كيفكم ويا ( السلطه ) ....؟
من أنواع السلطات : السلطة الخضراء وسلطة الذرة وسلطة الكولسلو وغيرها الكثير وشخصياً ماتروق لي السلطة إلا اذا صارت تلمع من زيت الزيتون ... ولا اوصيكن يابنات اذا راحوا سرابيتكم لسوريا وصوهم يجيبون وياهم وهم راجعين زيت زيتون تراه مفيد حيييل ,, لكن مو هذي السلطه اللي اقصدها بموضوعي السلطة اللي اقصدها هي بضم السين وتسكين اللام وهي القدرة على فرض قرار أو رأي ما على رأي آخر ... مادعاني للحديث هنا هو استحضار حال رئيسنا وتغير أخلاقه وتعامله معنا : اليوم قلت له يالله يابو فلان تراي مشيت .. قال الساعه عشر بدري ارجع ولا تطلع إلا بعد ساعه قلت له تراي ماجيت اخذ اذنك والا رايك انا جاي احط عندك خبر علشان إذا احد سأل عني تقوله طالع .. مع العلم أن رئيسنا قبل شهرين كان يفطر ويتقهوى ويانا قبل ينصب رئيس للقسم وبعد مانصبوه صار يتفلسف علينا على غير سنع ...!! البعض من الناس ما إن يستلم سلطة ما إلا وتظهر معالم أخلاقه السيئة للعلن من خلال تعامله مع من يقعون تحت سلطته !! فبعضهم قد يعاني من إعتلال في شخصيته أو قد يكون من المهمشين إجتماعياً أو ليس له دور وأهمية في بيته فيحاول تعويض هذا النقص بالتسلط الجائر على المرؤوسين ... يقولون : يختبر الرجل بالمرأة وتختبر المرأة بالذهب ويختبر الذهب بالنار ... فهل أصبحت السلطة مقياساً آخر يقاس به أخلاق الرجال والنساء على حد سواء ؟؟ تويكس دخلت الماسن وقالولي أنك طارح موضوع تسأل عني بغيابي ياخلفهم انت يارب ماتفقد غالي ... من القلب ارسلك سلامي وتحياتي ,, أخيراً أتمنى أنه مايكون موضوعي دعوه للرذيله ! |
المشكله التي يعاني منها أصحاب السلطه هي الخلط بين فرض النظام وبين الروتين الممل .
إن لم يكن هناك عمل أو مهام وظيفيه فإن من الإيجابيات التي تحسب للرئيس هي إعطاء حريات أكبر والتنازل في مثل الخروج أو الإنصراف . هناك شركات لاتعترف بالتوقيع (حضور وإنصراف ) فمهامك الوظيفيه هي المقياس وماتنجزه من عمل هو مقياس لتقييم ادائك الوظيفي . |
يازين بعد سلطة الفواكه ادوخ عليها .
وبعدين بعذر رئيسك عليك . أنت من النوع المتقلب بمزاجه ولو كنت رئيسك لأخليك تاقف على رجل وحده ثلاث ساعات واخليك ترفع ماصة مكتبك فوق. حللوا رواتبكم . الواحد يعتقد إنه إذا ضمن الوظيفه خلاص بدأ يختخت للبيت كل شوي وخصوصا اللي زوجته مدرسه وعنده بالبيت شغاله وتاركين المراجعين ينلطعون انتظار . |
حياك اخ انتظرتك
اقتباس:
العرب عموما لاينفع معهم الا الشده والحزم مهما وضعت من امور اريحيحه او مساعده او حتى تنازلت عن عروش وليس عرش سيظل الاتهام والكرهه والحسد وغيرها تلاحقك اينما ذهبت وكيفما فعلت وعلى ذالك قس جميع الملاحظات اقتباس:
هل هناك انكار او اجحاف لهؤلا الرموز بنظرك !؟ شكرآ لك. |
كأني اشم ريحة سلطة تركيه
|
اقتباس:
جبلت أغلب الانفس البشرية على حب الظهور فبعض أصحاب السلطة يمارس صلاحياته وقد يتجاوزها في أحيان كثيرة ليقول أنا هنا !! |
فعلاً مشكله اذا اصبحت بين ليله وضحاها مدير على زملائك
تكون بين نارين بين رضا زملائك وبين القيام بالامانه على اكمل وجه لكن المفروض من مديركم يسدد ويقارب يعني يتساهل ببعض الامور خصوصاً اذا ماكان له اهميه وبنفس الوقت ويركز على الاهم ويفرض رأيه فيه بكل حزم |
اقتباس:
الانسان يتعب وبعض الناس علشان يعطي ويعمل بجهد لازم يروح للبيت يريح ويشربله عصير من ايدين الشغاله ! |
اقتباس:
لاتكن لينا فتعصر ولاتكن قاسيا فتكسر ! ولا حسد إلا في اثنتين رجل آتاه الله مالا فهو ينفقه آناء الليل وأناء النها ورجل علمه الله القرآن فهو يقوم به آناء الليل وآناء النهار ... اقتباس:
[/quote] |
الموظف السعودي لايستحق ان يكون رئيسه لين لان التلاعب والاستهتار هو اساسه
انا مع المدير الحازم وخصوصاً مع الموظف السعودي |
اقتباس:
وش فيك ياروح غيرتي كلامك أو خفتي من السلطه المنتداويه ! |
احيانا فعلا تتغير نفسية الواحد اذامسك منصب وترى المنصب يغر اعوذبالله واحيانا اللي حوله يحسون الاحساس هذا ولا هو طبيعي لكن طبيعة عمله تغيرت عموما ... اللهم ثبتنا بالقول الثابت مهما غرتنا الدنيا ..... لاهنت وبالتوفيق ... |
ماهنا أشين من الناس اللي ماتقدر سواء صار رئيس أو غيره واللي مايفرق بين اللعاب وغيره يقولك اللي الناس عنده سوى علته مالها دواء أشوف الرئيس اللي يحاول يفرض سلطته على مرؤوسيه هذا بالغالب هو أكبر لعاب ومبزوط قبل مايصير رئيس فعلى شان كذا يتوقع إن كل اللي عنده أشد منه لعب وأي حركة تصير من موظفيه يتوقع إنه هو اللي مقصود فيها فلا هو اللي فلح أيام ماكان مرؤوس ولاهو يبي يفلح يوم صار رئيس |
قضية السلطة هنا ليست القدرة على فرض رأي أو نظام على أخر فسلطة الرئيس في العمل تتلخص في الأشراف على اداء العمل وتنظيم حركته لأنجاز عمل مشترك بتوجيه من سلطة أعلى منه ، ولكن مشكلة( الرئيس و الموظف ) هي في عدم فهم مهام و حقوق الطرف الآخر أو حتى تقبلها فالرئيس له حقوق ومهام والموظف له حقوق ومهام ولكن لطبيعة الإنسان العربي وطبيعه المكان تجده حد الطباع متقلب يرفض صيغة الأمر والنهي مغرور بذاته لذا يصعب ايجاد طبيعة عمل متفهمه منسجمه .
|
الحمد لله على السلامة .... عوداً حميداً .... اقتباس:
نفس الفكرة .... مع .... ان الإدارة فن و مهارة .... ولا تقاس بالشهادة سي يو .... |
| الساعة الآن 01:56 am. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.8 Alpha 1
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc. Trans by
موقع بريدة