ولد فطيمه .. يبدو أن كلامي مس عزيز لديك !!
وأنت تضطرني للعودة لمركز الاعمال
أسئلة عامة:
كم تأخذ الطبيبة على كل حالة ولادة ؟
وهل المبلغ المخصص للطبيبات موحد؟
ولماذا ترفض( بضم التاء ) طبيبة أقدر وأكفأ وأرفع تأهيل علمي من أخرى تأخذ ضعف ما حدد للأكفاْ ؟
وهل من العدل أن تقوم طبيبة مركز الاعمال بمزاولة نشاطها ( الخاص ) بالمركز خلال وقت دوام ( الوزارة ) ؟؟
ولماذا زملاؤكم بالتخصصي والمركزي لهم صلاحية الخصم حتى 50% .. وأنتم ما تجرأون تتوسطون لإحد ؟؟
ولماذا مدير المستشفى ( واقف ) و (داعم ) مدير المركز على الرغم من كثرة الشكاوى علية من منسوبي المستشفى ومن المراجعين على المدير وعلى المدير العام ؟؟
ولماذا يسجل أسم أحد الاعضاء بالاجتماعات وهو لم يحضر أو علشانة مساعد المدير العام وأين ذمة ( الضحيان .. الحميضي .. د\ العليان .. د\ الصايغ .. والتويجري نفسه ..!!))
أين ( التزام ) د\ العليان ,,!! أم أن للفلوس (( سحر ))!!
أين دقة ونظامية الضحيان ..؟؟
هناك إثباتات ( مدونة ) عن تلاعب بالمبالغ ستكون على رأسكما ..!!
لماذا ( طرد ) المحصل الاول ..!!
لماذا (طرد) المحصل الثاني ؟؟
أين حقوق الاقسام ( العاملة ) معكم وأكثر منكم ؟؟
أين حق المختبر وفنييه ؟؟
أين حق الاشعة وفنيية ؟؟
أين حق الطوارىء وفنيية ؟؟
ما الاسباب الداعية ( لطلب ) رفع رواتبكم ..؟؟
أين دوامكم المسائي المطالبين فية ؟؟
نحن نكتب ونستنكر وننتقد للصالح العام ؟؟
و (نشره) على أبناءنا اللي أعمتهم (( الريالات )) عن مسئولياتهم تجاه زملاؤهم ومراجعيهم ومنهم من تنازل عن قناعاته و( أفكاره ) في سبيل تمرير الجلسات ( مكتملة ) العدد مع أن البعض لم يحضر .. !! أين دين من به دين أين نظامية من يتشدق بالنظام ؟؟ وهما يعرفان نفسيهما والجميع يعلم ..!!
المستشفى صغير والخبر ينتشر كالصاروخ ..!!
لــــــنــــــــــــــــــــا عـــــــــــــــــــو د ة .....................