موظف مستقيل يكسب قضيته ضد الصوامع .

[عبدالله التويجري]

[align=center] اضطر أحد موظفي الصوامع ( بند 105 ) بعد استقالته أن يرفع
دعوى لمكتب العمل ضد الصوامع لمماطلتها ورفضها صرف مكافأة
نهاية الخدمة ( المستحقة ) له بحجة أنه لم يسبق أن صُرفت لأي
موظف ( سعودي ) من قبله ( خوش عذر ؟؟؟ ) وأنها ـ أي مكافأة
نهاية الخدمة ـ مخصصة فقط للمتعاقدين غير السعوديين ؟؟؟؟؟؟.
وبعد عدة جلسات كسب الموظف المستقيل ( س . د ) القضية وأصبح
لزاماً على الصوامع صرفها له فالنظام واضح وصريح ولا يصح
إلا الصحيح وزمن التلاعب وتسيير وتطويع الأنظمة على ( الكيف )
وحسب المزاج والمصلحة الشخصية ولّى وأصبح لدى الموظفين
وعي وإدراك بما لهم وما عليهم ومعرفة تامة بالأنظمة واللوائح
التي تحكم العمل . [/align]
[align=center] تحياتي ،،، [/align]

[¶جريح¶¶نجــد¶]

نبارك للموظف كسبه للقضية والتي اعتبرها كسب لجميع منسوبي الصوامع المعينين على بند( 105)
الذين عانوا الكثير والكثير من همجية النظام القائم في إدارة المؤسسة والذي يقوم بجملته على أساس
إضطهاد الموظف وعدم تمكينه من جميع حقوقه ..

ومن خلال هذه القضية التي فتحت للمسؤلين في مكتب العمل من خلال الجلسات التي واكبت القضية مدى الفوضى و التفرد
بالقرارات من قبل بعض المسؤلين فيها من دون التقيد بأنظمة العمل والعمال وفي كثير من الاحيان التحايل على
انظمة الخدمه المدنيه وتطويع كل أنظمتهم ( انظمة من صنع فلسفاتهم ) إلى ما يضر الموظف ومن الاشياء الملاحظ في سياسة
المؤسسة العامة أنها تسعى دائما إلى عرقلة أي قرار أو أمر سامي من شأنة توفير الوضع الجيد للموظفين .


ومن هنـــا يبدوا أن سياسة الدولة بقيادة خادم الحرمين الشريفين حفظه الله والتي شهدنا الكثير من معطياتها وخاصة فيما يخص العالمين في الدولة لا تروق كثيراً لسياسة الصوامع والتي لحد تاريخ اليوم لم تحرك ساكناً في مسألة تثبيت الموظفين العاملين على بند ( 105) ... ولكن نأمل أن تكون هذه القضية هي بداية جيدة لمسيرة تصحيح بعض الانظمة التي يصوغها اناس غير مأهلين
ونأمل أن ينتهي عصر الهمجية وسياسة ( ضد الموظف ) التي تسير عليها الصوامع


ابو محمد

كل الشكر لك يا غالي على هذا الطرح الرائع الذي اعتدناه منك
والذي لامست به هموم العاملين على 105 في ( صوامع الغلال )

ولك مني خالص محتبي وتقديري


جريح نجد

[راشد الصليحان]

الصوامع وما أدرااااك مالصواااامع !!

الكثرين لايعرفون عن الصواااامع إلا أنها مخزن للقمح فقط !!

الصواااامع في طي النسيااااان !

الكثير من المواطنبين يطرح تساؤلات هل الصوااامع حكومية أم شركة !!

وإن كانت حكومية هل تم تخصيصها ؟؟

أخي صاحب الموضوع شكرا لك على هذا الخبر ومبروووك لمن كسب القضية !

أرجو أن تزودنا عن الصواااامع إن كان لديك معلوماااات عن هذا المرفق الحيوي المغمور ؟؟

شكراَ لك ..

[لمبة شارع]

يظهر ان هذه الجهة المسماة _الصوامع_ تقيم في ركن مظلم من منظومة الاجهزة الحكومية فالذي اعرفه جيدا انها جهة حكومية تنفيذية تقوم بتشغيل قطاعها وفق المهام المكلفة بها من مقام الدولة الكريم وهي استقبال الغالال من منتجيها المحليين ثم تصنيعها على شكل دقيق واعلاف ثم بيعها على المواطنين سواءا للاستهلاك الادمي او ك اعلاف حيونية لمشاريع القطاع الخاص


إلا ان هذه الجهة لا تزال في تعيش ادارة العصور الوسطى من حيث مواكبة التطوير الذي يرعاه ويباركه المقام السامي ولا تزال تعمل بطريقة الخفاء والسرية ومحاولة عدم الظهور خوفا من ان تكون في عين الصحافة ثم (تنكشف الفضائح) ف(تتحطم الكراسي وجثثها المحنطة) التي استطابت المقام على انقاض الادارة المتخلفة وصفاقتها المعروفة...

ولذلك فالكثير من الفضائح الادارية والتشغيلية تحيط بهذه المؤسسة والتي تنتظر التفاتة من اقطاب الصحافة المحلية التي عرفت بنزاهتها واخلاصها للوطن وابنائه

ننتظر منك اخ عبد الله حفظك الله المزيد من الكشف لهذا الجهاز( الغامض) الذي لايزال كثير من الناس يتعامل معه على انه قطاع خاص بحكم اعماله التشغيلية ولا يلتفت هؤلاء الناس الى واقعه الاداري الذي يشبه وظائف الأئمة والمؤذنين في وزارة الاوقاف...

[magd 2006]

اخي العزيز عبدالله الظلم في الصوامع في كوم

وقسم المبيعات في كوم تحت قيادة عبدالله الحسن

ظلم ظلم ظلم

[عبدالله التويجري]

[align=center] الصوامع مؤسسة حكومية ( المؤسسة العامة لصوامع الغلال ومطاحن الدقيق ) تابعة لوزارة الزراعة تخضع لأنظمة

ولوائح الخدمة المدنية " نظرياً " ضاربة بها عرض الحائط في الواقع تتكون من الإدارة العامة ومقرها الرياض وفروعها

( الرياض ، القصيم ، مكة المكرمة ، الدمام ، خميس مشيط ، حائل ، تبوك ) ومشكلة هذا الموظف وزملائه ليست مع

الفرع وإنما مع الإدارة العامة التي تمادت في ظلم الموظفين وسلبهم أبسط حقوقهم فعلى سبيل المثال لا الحصر :

الترقيات

موظفون يترقون بسرعة الصاروخ كل سنتين ترقية وآخرون بعد 15 سنة ( وكله حسب النظام ؟؟؟؟؟؟؟؟ ) .

موظفو بند 105

حتى الآن لم يتم ترسيمهم على الرغم من الأمر السامي الكريم الصادر بسرعة ترسيمهم ومعاناتهم من هذا البند (المشئوم )

بعدم احتساب خدمتهم وعدم صرف مكافأة نهاية الخدمة لهم لأن ( السعودي ) لا يستحقها فقط ( الأجنبي ) .

مباشرة الأموال العامة

لا بدل لأمين الصندوق و لا لأمين المستودع وبدل طبيعة العمل يُصرف للبعض والله يستر على بدل النقل .

الدورات التدريبية

خاصة بــ" كبار " الموظفين ففي كل " صيفية " دورة تدريبية حسب الــ ...... فتكون في جنيف أو باريس ، لندن ، بيروت ، القاهرة ، دبي

والإنتداب يُصرف " مقدماً " أما " صغار " الموظفين فيتمنون معهد الإدارة ويشترط للموافقة التنازل والتعهد بعدم المطالبة بالإنتداب . [/align]
[align=center] " وشر ما يصنع الناس نظاماً في قوانينه انتهاك النظام " [/align]
[align=center] تحياتي ،،، [/align]

[مظلومين]

اخوي عبدالله انت تتكلم من جد والله اقراء كلامك واحسب نفسي في المنام

وش الظلم معقول تقول مافيه ترسيم وامر خادم الحرمين الشريفين وين راح امر بترسيم موظفي البند تجي الصوامع وتقول لالا خوش كلام

ابواب الوالد والقائد والحنون خادم الحر مين الشريفين مفتوحه

الدورات معك حق في كل مكان النظام (سياحه مع دوره ) سبحان الله الدورات ماتجي الا في الصيف ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟

[جوااااااااد]

اليوم تم ترسيم 22313 موظف من ضمنهم بند 105

بركات ابو متعب الله يطول عمره

اغلب الادارات الحكوميه تدار بالبركة و الاجتهادات

[راشد الصليحان]

اقتباس:  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عبداللّه التويجري     [align=center] الصوامع مؤسسة حكومية ( المؤسسة العامة لصوامع الغلال ومطاحن الدقيق ) تابعة لوزارة الزراعة تخضع لأنظمة ولوائح الخدمة المدنية " نظرياً " ضاربة بها عرض الحائط في الواقع تتكون من الإدارة العامة ومقرها الرياض وفروعها ( الرياض ، القصيم ، مكة المكرمة ، الدمام ، خميس مشيط ، حائل ، تبوك ) ومشكلة هذا الموظف وزملائه ليست مع الفرع وإنما مع الإدارة العامة التي تمادت في ظلم الموظفين وسلبهم أبسط حقوقهم فعلى سبيل المثال لا الحصر : الترقيات موظفون يترقون بسرعة الصاروخ كل سنتين ترقية وآخرون بعد 15 سنة ( وكله حسب النظام ؟؟؟؟؟؟؟؟ ) . موظفو بند 105 حتى الآن لم يتم ترسيمهم على الرغم من الأمر السامي الكريم الصادر بسرعة ترسيمهم ومعاناتهم من هذا البند (المشئوم ) بعدم احتساب خدمتهم وعدم صرف مكافأة نهاية الخدمة لهم لأن ( السعودي ) لا يستحقها فقط ( الأجنبي ) . مباشرة الأموال العامة لا بدل لأمين الصندوق و لا لأمين المستودع وبدل طبيعة العمل يُصرف للبعض والله يستر على بدل النقل . الدورات التدريبية خاصة بــ" كبار " الموظفين ففي كل " صيفية " دورة تدريبية حسب الــ ...... فتكون في جنيف أو باريس ، لندن ، بيروت ، القاهرة ، دبي والإنتداب يُصرف " مقدماً " أما " صغار " الموظفين فيتمنون معهد الإدارة ويشترط للموافقة التنازل والتعهد بعدم المطالبة بالإنتداب . [/align] [align=center] " وشر ما يصنع الناس نظاماً في قوانينه انتهاك النظام " [/align] [align=center] تحياتي ،،، [/align]

اخي عبدالله التويجري

مالذي أشاهده ؟
ماهذه الدائرة الحكومية التي يفعل مسؤليها الأفاااعيل ؟ دون رقيب ولامحااااسبة ؟؟
هل انت تبااالغ ؟؟
إن ماتقوله عن هذه الدائرة الحكومية يحتااااج لتحقيق عاااجل من إدارتها العامة
حول هذه التجااااوزااات !!
نامل أن يتم ذلك (( لأن الظـــلم ظلماااات ))
وحكومتنا الرشيدة بقيادة خادم الحرمين حفظها الله !
لاتقبل مايجري ماتحدثت عنه أخي العزيز ,,
شكراَ لشجاعتك !
لكني أتمنى أن تكون متأكداَ مماذكرته من معلومااات لأن ماقلته خطير جداَ
دمت بخير

[متغربه]

الصوامع صارت مضرب للمثل في المماطله

[ضرغام]

[align=center] اخي عبدالله... تحية طيبة

في الصوامع اموار ومشاكل وظلم وتسلط من المسئولين
لايتصورة العقل؟ ولكن ؟

السؤال من له خدمه أكثر من سبع سنوات وقد قدم

استقالته؟
ولم يصرف له نهاية الخدمه والسبب انه غرر به وقالوا له ليس لك شي!!!! [/align]

[جــنــq ن]

والله كفو

رجال ولد رجال

هذا الجيل المطلوب يدافع عن حقة وياخذه من فم الأسد

ليت كل اهل بريدة نساء ورجال مثله

[قصيمي مدني]

يووووووووووووووووووووووووه
الله يعين موظفيهم
شكرا اخ عبدالله على اثراءنا بما يضيق صدورنا

[عبدالله التويجري]

[align=center] أخي / ضرغام ..... بعد التحية والتقدير

اللي له 7 سنوات فقط يحمد ربه ويحب إيده مقلوب لأن فيه غيره لهم أكثر من 20 سنة قضوها في الصوامع

لن تحسب لهم خدمة وليس لهم مكافأة نهاية خدمة ( حسب نظام الصوامع ) أو بمعنى أصح حسب

نظام ( أبو عبدالعزيز ) ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟. [/align]

[align=center] تحياتي ،،، [/align]

[ضرغام]

اقتباس:  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عبداللّه التويجري     [align=center] ( حسب نظام الصوامع ) أو بمعنى أصح حسب نظام ( أبو عبدالعزيز ) ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟. [/align] [align=center] تحياتي ،،، [/align]

[align=center]شكراً أخي عبدالله لا والله حسب نظام ابوعلي[/align]