الميزة النادرة
1 / كان لزاما عليك تقديم الشكر للدكتور عاطف ولمدير شئون الموظفين اللذين سهلوا عملية ندبك والتي ما كانت لتتم لولا (دعمهم ) وموافقتهم ..!!
2/ كما كان لزاما عليك تقديم الشكر لهم لانهم قاموا بتكليفك ببريدة ( النفسية ) بدلا من المواقع البعيدة وانت تعلمها ..!!
3 / كان لزاما عليك البعد عن عمليه ( المقارنه ) الغير عادلة بينك وبين زملائك لان هذا من باب ( الحسد ) علما انهم ( أقدم ) منك و أكفأ منك ...!!
4 / كما انه لا يخفاك أن مسألة صرف البدل ( وزارية ) وليست من اختصاص المدير العام أو شئون الموظفين ..!!
5 / كما انه كان لزاما عليك عرض مشكلتك داخل ( منظومتك ) عن طريق شئون الموظفين بدلا من ( الاساءة ) لمن أحسن اليك وهذه ليست من ( شيم ) الرجال ..!!
6 / شكرك لمشرف التمريض بالمستشفى يوحي ( بتناقض ) غريب ..!!
كنا نأمل أن لايكون ( المنتدى الخاص ) شماعة ( خاصة ) لكل من اراد ( عرض ) مشكلته الشخصية على هذا ( النحو ) مما يوحي بأننا سنحول المنتدى ( الخاص ) الى ساحة ( أساءة ) لمسئولين وقياديين على حساب ( المصداقية ) وكنا نأمل أن تكون هذه ( الشكاوى ) مدعمة بالحقائق والوثائق وأن تكون ( مصادق ) عليها من ادارة المنتدى تحريا ( للمصداقية ) وابتعادا عن ( الاساءة ) الشخصية
وفقنا لما فيه الصالح العام